北京招聘

1.按要求负责执行公司员工的招聘、培训、入职、离职等日常工作；

2.管理员工信息资料，负责公司人事档案资料的收集与管理；

3.负责统计人事月报并及时上报，协助上级掌握人力资源状况；

4.监督、执行公司各项人事规章制度；

5.完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1.大专以上学历，人力资源管理、工商管理、社会学等相关专业，人力资源管理优先考虑；

2.有2年以上本岗位管理工作经验，具备独立完成工作的能力和要求；

3.做事认真负责、积极主动，有团队合作意识；

4.有较强的沟通能力、组织协调能力、抗压能力；

5.有较强的事业心和责任感，能时刻把公司的利益放在首位。

北京京西隆电子商务有限公司（简称“京西隆”）成立于2001年4月，是一家新兴的、集电子商务、信息技术产品研发、制造、销售及售后服务为一体的民营高科技型企业。

现因业务迅速发展壮大，诚邀各界英才加盟。所聘人才必须品行端正，诚实敬业，对工作有热情，有激情。公司为您提供了良好的待遇，提供了能够充分发挥个人才华的舞台。