人事主管/HR
某知名外资游戏公司
- 公司规模：少于50人
- 公司行业：网络游戏 计算机软件
职位信息
- 发布日期：2012-11-09
- 工作地点：北京
- 招聘人数：若干
- 学历要求：本科
- 语言要求：英语良好
- 职位类别：人事主管
职位描述
岗位职责：
1) 负责游戏行业的相关职位人才招聘；
2) 选择及开辟有效的招聘渠道（游戏行业）；
3) 减少公司内部的人才流失；
4) 建立并维护与专业猎头的合作；
5) 建立系统的面试流程及入职培训流程；
6) 劳动合同拟定；
7) 规范离职通知与离职面谈；
岗位要求：
1) 全日制正规大学本科以上学历，人力资源，工商管理类等相关专业；
2) 从事游戏行业的人事招聘工作3年以上；
3) 具有一定的业内人才及猎头资源；
4) 熟悉游戏行业内的各种有效招聘渠道；
5) 熟悉劳动法，并且拟定过正式使用的劳动合同；
6) 面试及员工培训的经验；
7) 有外资游戏公司工作经验者优先；
8)中英文流利；
简历请发送至：vasagatan20@hotmail.com (注明信息来源于51job).
1) 负责游戏行业的相关职位人才招聘；
2) 选择及开辟有效的招聘渠道（游戏行业）；
3) 减少公司内部的人才流失；
4) 建立并维护与专业猎头的合作；
5) 建立系统的面试流程及入职培训流程；
6) 劳动合同拟定；
7) 规范离职通知与离职面谈；
岗位要求：
1) 全日制正规大学本科以上学历，人力资源，工商管理类等相关专业；
2) 从事游戏行业的人事招聘工作3年以上；
3) 具有一定的业内人才及猎头资源；
4) 熟悉游戏行业内的各种有效招聘渠道；
5) 熟悉劳动法，并且拟定过正式使用的劳动合同；
6) 面试及员工培训的经验；
7) 有外资游戏公司工作经验者优先；
8)中英文流利；
简历请发送至：vasagatan20@hotmail.com (注明信息来源于51job).
公司介绍
What we Offer:
Competitive salary
Fast personal career paths & Self development
Experience in working in an multi-cultural environment
Experience in global game design, game markets and gamer behaviors
Harmony of both western and eastern business methodologies and mindsets
Education and training possibilities
Professional, flexible, open and fun working atmosphere
Unique insights in the raising-sun Industry
Competitive salary
Fast personal career paths & Self development
Experience in working in an multi-cultural environment
Experience in global game design, game markets and gamer behaviors
Harmony of both western and eastern business methodologies and mindsets
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