北京招聘

负责教务日常表格制作，教师排班表，排课，教师合同签订，教务周报制作，课时表发送，组织校区卫生等工作，学生课程安排。

1、任职资格

(1)教育背景:大专或以上学历，教育等相关专业

(2)工作经验: 1年教育管理岗位经验

(3)技能与素质:教育学基础知识与操作技巧有优秀的综合知识，熟练使用电脑，良好的口头表达能力，工作条理性强，应变能力、协调、沟通控制能力好，良好的学习能力，具有责任心和爱心。

2、工作内容

(1)接收学员档案后的半天之内要首次电话回访家长。

(2)回访结束时，可与家长约定下次回访的时间及内容，如通知上课时间等，要在当日记录回访日志。

(3)根据排课安排课程表，通知家长及任课老师。

(4)根据和家长沟通的记录开始建立管理档案，完善整个管理档案。

(5)新生上课三周后，完成《学生学习管理方案》，并在第四周上课时交给家长。

(6)在收到教师的教学计划、授课记录后，半个工作日内分装到学生的档案袋里。

(7)学生第一次上课时，管理师要将《学习情况个性化分析报告》及《个性化辅导方案》交给家长

(8)针对每次的上课情况，都要在课后与任课教师、学生、家长进行沟通。

(9)每两周1-2次回访记录做到及时、主动、全面。

(10)每月最少给所管理的学生做一次学生的成长记录。

3、岗位职责

(1)负责一对一学员管理:学员学习过程的协调、跟踪保持沟通，及时处理突发事件:

(2)了解家长意见，解决投诉及建议，协调家校关系:

(3)负责对学生任课教师的选派工作:

(4)负责对学生档案资料的管理工作:

(5)负责对学生教学进度的追踪及了解:

(6)后期续费签单工作;

(7)完成报表。

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