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职位描述
职责：
1．根据营销战略制定分公司营销策略和营销计划；
2．协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络；
3．负责企业的整体销售运作，包括计划、组织、进度控制，并配合销售经理进行销售人员营销技能培训；
4．负责公司销售团队的管理，组织、培训、激励营销团队达成公司目标。
要求：
1．市场营销等相关专业专科及以上学历，
2．具有三年以上同等（或以上）岗位工作经验；
3．具有企业管理、市场营销、市场策划等专业知识；
4．具有品牌管理、渠道管理、经营计划能力、出众的销售能力、教练能力、领导能力及团队管理技巧；
5．思维敏捷、富有激情，具有良好的抗压能力、协调沟通能力及解决事情的能力。
6．具有培训咨询行业经验者优先。

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公司的信条：观念决定制度，制度决定执行，执行决定效率，效率决定命运
公司的使命：提供客户所希望得到的服务，成为客户心目中的至爱品牌
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