北京招聘

岗位职责

1、全面统筹规划公司的人事战略与行政战略；

2、建设公司行政管理体系，负责公司日常行政的管理；

3、负责现有招聘渠道的日常维护，并根据招聘需求开发更多的招聘渠道；

4、负责本部门的内部管理工作，对下属人员的工作目标、工作计划、工作结果等进行检查、评估与考核；

5、协调、指导各部门在人力资源管理方面等工作的开展，确保公司人力资源的合理使用，及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；

6、完成总经理临时交办的各项工作任务。

任职资格

1、本科及以上学历，人力资源等相关专业；

2、有丰富扎实的招聘实务经验，5年以上的工作经验；

3、擅长与人沟通，能够熟练处理员工关系，完善和维护企业文化；

4、遇事镇定稳妥，处理问题严谨有据、宽严适度；

5、具有优秀的组织协调、人际沟通能力。

公司核心关键词：
    年轻的团队，轻松的工作氛围，最重要的是迅速增长过程中有着广阔的发展空间！
  
公司简介：
    公司于2009年，成立于中国首都北京。注册资本800万人民币，作为一家专业的电商公司，我们在过去的10年中不断开拓了很多业务领域，比如计生、母婴及体育等等。通过提供高质量的产品和杰出的服务，我们获得了全国范围的市场覆盖。目前我们已经和中国大部分的***电商平台以及部分实体卖场在多个项目进行了合作。我们致力于成为一家全球优质商品在国内开拓市场的总代理贸易公司，正在为此进行不懈的努力。

    公司与京东，阿里，唯品等数百家平台商和全国数千家分销代理网店拥有良好合作关系。