北京招聘总经理助理

总经理助理

一、职责概要

建立全国营销中心（销售公司）信息搜集整理、数据审核统计、情报分析系统以供总经理决策，协助总经理制定、贯彻市场竞争策略及营销计划，协助营销

1）协助总经理制订、完善营销中心销售关联系统的各部门管理制度，不断优化各部门工作流程；

2）协助总经理与行政人事部管理营销团队，建立、健全人才使用机制；

3）统筹安排营销中心销售系统的各类重大会务及营销中心日常管理会务，编写会议纪要；

4）完成总经理交办的其他事务

6）拥有较为突出的计划、组织、沟通、协调能力

7）对数据敏感，具备较强的数据整理与信息分析能力，能熟练运用EXCEL、PPT软件制作图表与幻灯片；常驻工作地为北京，能适应出差。

岗位职责：

1、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务；

2、及时收集和了解各部门的工作动态，协助总经理协调各部门之间有关的业务工作，掌握全公司主要活动情况，并提出处理意见或建议，供总经理决策；

3、事业心强，能克己、奉公、敬业、拼博，并且有较强的开拓精神。为人宽厚大度、能容纳人，品行道德均为众人所敬重。

4、根据公司宣传工作的中心任务或重点项目，进行相关的文案策划，撰写策划文案；

5、做好各类办公会议和重要活动的组织工作，负责会议纪录的起草、发布，并检查督促会议决议的贯彻实施；

6、负责编写公司对内对外文件、宣传资料、PPT及总经理需要的其他公文；

7、确定公司的经营理念与管理模式，有效地生产和提供社会所需要的产品和服务，保证公司业务的稳定性与成长性，并且建立起以利润中心和成本中心为基本点的管理控制体系。

8、负责企业内外的公文办理，解决来访事宜，及时处理、汇报；

9、完成公司领导交办的其他工作任务。

任职资格：

1、性别女，年龄25-35岁，形象气质好，本科及以上学历；

2、2年以上相关岗位工作经验、精通常用办公软件（word、excel、ppt），有较强的文字功底，有发表过文章经验的优先。

3、做事踏实细心、严谨自律、有条理性，具有极强的责任心和敬业精神。

4、能承受较大工作压力，具备解决复杂问题的能力、独立工作能力、工作推进能力和极强的执行力。

5、知识结构较全面，热爱养生养老行业，具有一定的管理经验能迅速掌握与公司业务有关的各种知识，善于学习。

6、能及时、准确、圆满、出色的完成本职工作以及领导交给的其它工作。

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