北京招聘

岗位职责

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、推行公司各类规章制度的实施；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、管理劳动合同，办理用工、退工手续；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、负责管理人力资源相关文件和档案。

任职资格

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、1年以上人力资源工作经验；优秀应届毕业生亦可；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

上海博英信息科技有限公司主要从事电力系统自动化类和分布式发电类高科技产品的开发和研制。公司以上海交通大学教授、博士及业内资深专家组成的科研团队为骨干，长期从事电力系统自动化和分布式发电方面的研发工作，服务于华能、华电、大唐、国电、国网、南网等大型电力企业，在该领域具有较为深厚的学术造诣和丰富的现场运行经验，先后承担了包括国家863计划项目、国家自然科学基金项目和上海市科委科技攻关项目等在内的多个纵向理论研究课题，并有多项研究成果获得国家专利。
    公司主要产品包括：地区电网经济运行与节能管理系统、地区电网变压器经济运行系统、地区电网无功电压自动控制（AVC）系统、配电网线损管理系统、负荷短期及超短期预测软件、地区电网运行方式评估软件、城市电网故障恢复系统、城市电网规划及后评估软件、火电机组经济运行管理系统、电建工程项目管理(MIS)系统以及电力GIS等。上述产品已成功运行于上海、辽宁、安徽、山东、广西、宁夏、湖南等省市多家电力公司的生产过程中，受到业内专家的一致好评，并有多个产品得到进一步推广应用。
    博英科技坚持理论联系实际的发展道路，力求将先进科研成果转化为生产力，体现科研成果的社会价值和商业价值；以实际生产需要促进科研开发，以开发更为优质高效电力产品为社会服务。
    目前博英科技正在迅速成长壮大，真诚希望与社会各界同仁紧密合作、和合共赢、共创电力能源行业美好明天！