北京招聘

岗位职责：

1. 制定部门年度工作计划和阶段工作计划，并监督执行；
2. 组织制定公司日常人事管理制度、薪资制度、人事档案管理制度、绩效管理制度、培训体系等规章制度、实施细则和人力资源工作流程，并组织实施、监督、协调、检查执行情况；
3. 根据公司的整体发展战略规划，组织拟订机构设置、岗位职责设计和定员定编方案，对公司组织架构设计和人员调配提出合理改进方案；
4. 组织公司薪酬福利管理工作，监督公司年度薪酬福利计划及薪酬福利调整方案的编制，制作月度薪酬福利发放统计表；
5. 组织公司员工的绩效管理工作，审定绩效考核结果；
6. 统筹招聘工作，参与本部门关键岗位员工的招聘筛选工作；
7. 监督劳动合同的签订，组织受理劳动争议和员工投诉，并协同相关部门妥善解决；
8. 监督各类人事事务工作的开展，考勤、各类人事档案的归档保管、录用退工、入职离职手续办理等事宜；
9. 制定员工培训计划，根据公司发展需要安排培训课程；
10. 完成上级交办的其他相关工作。

任职要求：

1. 人力资源或相关专业大专以上学历；
2. 三年以上人力资源工作经验；
3. 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4. 具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5. 熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

福利待遇：

1. 六险一金，周末双休；
2. 节日福利，生日红包；
3. 工作满一年后可享受带薪年假。

工作地址：

北京市朝阳区北苑路欧陆经典大厦。

备注：

请注意公司地址，提前了解交通状况，家住南城较远者投递简历请慎重。

    北京塞尚国际旅行社股份有限公司【股票代码：872389】成立于2009 年，是经国家旅游局正式批准的具有经营出境、入境、国内旅游资格的国际旅行社，营业许可证号：B-JL00621，也是国内最早从事西北非，欧洲等国家的地接旅行社，一直处于行业内领先地位，塞尚国际旅行社也是国内首家且仅有的以地接社身份成功上市的旅游公司。

    塞尚国际旅行社下设在北非摩洛哥及欧洲法国均设有全资子公司，经过多年不断发展前行，逐步形成以卡萨布兰卡和巴黎为中心，辐射欧洲，整个西北非，中东等国家的地接服务连锁机构。

    自公司成立以来，塞尚国旅以“诚信、优质、创新”为宗旨，不断提高产品质量和服务水平，树立了北非旅游产品及服务的领军地位，客户群体持续广泛增加。在未来，塞尚国旅将不断开拓创新，锐意进取，为广大客户和消费者提供更为专业、优质的服务，成为出境旅游市场上最可信任的旅游地接服务品牌。

    现因公司业务发展需要，特诚邀英才加盟，共同发展。