北京招聘

工作职责:

建立和完善资源开发各项制度和流程，提高工作效率，建立完善各岗位工作标准化，提高岗位工作质量，组织梳理各项工作流程，不断进行优化、改进，保障流程有效、流畅。

承接公司战略，依据部门开发规划，编制区域开发计划及方案，制定开发应急预案，保证部门开发目标顺利完成。

统筹安排布局区域内资源开发经理和顾问管理及开发，带领区域团队完成区域的年度工作指标。

在所负责的河北省区域内（重点区域：张家口、承德、石家庄、沧州、邢台、衡水）寻找适合的风电、光伏等资源，与政府接洽签订开发协议，办理资源核准。

负责河北省区域范围内风电、光伏资源建设计划申报，项目核准支持性文件办理等工作。

负责河北省区域范围内智能微网项目的推进，协议签订工作。

负责河北省区域范围内水务项目的推进，获取商机，协助进行项目谈判和推进，签订开发协议。

协助国内营销区域范围内锁定风机机组订单，客户的拜访，促进协议达成。

新能源项目合资合作收资、八项风险排查和风资源评估，协同合资合作小组谈判和项目推进。

负责河北省区域范围内新能源、水务、智能微网、订单等商机的获取和维护以及政策的解读工作。

负责维护河北省区域政府关系，以及各相关部门的关系。

小组日常管理工作及部门员工指导、监督、评价。

小组内人员选拔、调配、培训、人才梯队建设。

负责组员绩效考核与绩效面谈，制定实施员工工作改进计划。

领导交办的其他工作。

招聘名额：北京4名，石家庄2名，张家口1名

任职资格:

1、 熟悉国家和电力行业相关政策、法律、法规，掌握风电、光伏等相关业务专业技术理论知识。

2、 熟悉风电项目开发流程。

3、有较强的沟通协调以及语言表达能力。

4、有良好的文字表达能力。

5、熟练运用Word、Excel、等基础办公软件，具备网络、管理知识。

新疆金风科技股份有限公司（以下简称“金风科技”）成立于1998年，是中国最早从事风电机组研发和制造的企业之一，目前已发展成为全球领先的风电机组制造商，并致力于成为国际化的清洁能源和节能环保整体解决方案提供商。
金风科技汇集6000余名员工和科研力量、全球装机总量逾32GW，多次被美国麻省理工学院《科技评论》杂志选为“全球最具创新能力企业50强”，并以600亿市值于2地上市（深圳证券交易所 (股票代码：002202)和香港联合交易所(股票代码：2208)）。
价值理念
1、使命
金风的使命是：为人类奉献白云蓝天，给未来留下更多资源
金风致力于拓展可再生资源的应用领域，减少不可再生资源的消耗，改变能源应用格局，优化能源结构；为环境改善、生态友好、自然和谐贡献价值。金风人从事的是具有长期可持续发展的生命力的行业，是一项对人类社会具有长期贡献，保持人与自然和谐共存的事业，是一项对自然没有污染，而又能够解决人类社会对能源的迫切需求的事业，是崇高而伟大的事业。
金风从事的事业不但具有经济价值，更有对人类社会的公益性的价值。这也决定了金风人注定是以奉献精神作为基本的理念支持的。有形的能源容易枯竭，而可再生能源则取之不尽，用之不竭，是一项长久不衰的事业，抱定为可再生能源和节能环保事业奉献一生的人无怨无悔。
2、愿景
金风的愿景是：创领未来能源
作为全球未来能源的创新者和领导者，金风科技凭借强大的自主研发能力，以全产业链一体化发展模式，为客户和合作伙伴带来领先的节能环保和清洁能源解决方案。我们力图让全世界的人们便捷地获取可靠、经济、互联互通和可持续的能源，努力推动可持续发展，为人类奉献蓝天白云，给未来留下更多资源 。
3、核心价值观
正直诚信 成就客户 知行合一
4、新员工发展保障
加盟金风
在这里，视员工为宝贵的资源，个人的成长是企业的增值;
在这里，唯才是举，重视能力，公司为个人发展提供广阔空间;
在这里，有和谐的同事关系，开心的工作环境，工作的每一天都是愉快而充实的;
在这里，与专业人士共同工作，站在高起点，您会成长更快;
在这里，您可得到专家的指点，使自己少走弯路，驶入成功的快车道;
在这里，有承担重大项目的工作机会，有施展能力的宽阔舞台。
培训机会
公司为员工提供自身发展的各种培训，除了常规的新员工入职培训及其他针对专业技能、管理技能的培训之外，公司还会根据业务需要为员工提供海外专业技术培训;
公司员工在公司工作满三年有在职读研的机会;
不断开发员工潜能，使员工能力及自身价值得到全方位提升，是金风不懈努力的方向。
完善的福利
每天有四通八达的班车方便员工上下班;
营养卫生的免费工作餐;
带薪休假;
社会保险、补充医疗保险、住房公积金;
高额的年终奖金;
生日party、集体婚礼;
意外伤害保险，免除员工出行之忧;
根据工作需要报销通讯费;
每年一次健康检查。