北京招聘

岗位要求：

1、19-26岁之间，中专或高中及以上学历；

2、熟练操作计算机，乐于钻研；

3、有良好的学习能力及团队协作能力；

4、工作细致认真，乐于学习新知识，沟通能力强，逻辑思维能力强；

5、对互联网发展行业感兴趣的转行人员亦可投递；

岗位职责：

1、协助技术总监推广产品的可行性；

2、积极配合，参与产品后期的推广，配合技术总监完成产品项目

3、结合互联网推广方向的知识，充分发挥自身的优势

5、工作经验不足，公司会安排技术总监一对一带，但必须对互联网感兴趣

【加入我们，您将享受如下待遇】

早9：00--晚18：00，周末双休，不加班，五险一金

无责任底薪+定期团建+节假日补贴+年假！！！

（1）年终奖机制

（2）每月组织团队活动；

（3）按国家规定带薪病假；

（4）带薪年假，法定节假日按国家规定休息；

（5）员工生日会；

（6）过年过节礼品（凡是中国的节日一律都有）；

（7）年终旅游（全国年度精英去国外旅游）

【BOSS给大家发了丰厚的奖金之后，公布了最新用人标准】

1、只会工作，不会生活，不会玩儿的人，不要！

2、害怕拿各种高薪福利拿到手软的人，不要！

3、认识“勾心斗角”四个字的人，不要！

4、拒绝参加公司每月集体旅游活动的人，不要！

5、害怕成为最具幸福感公司一员的人，不要！

6、叫我老板，不叫哥的人，不要！

【五险加奖金】Boss说了，不让好员工挣钱的公司永远没希望！在这里，应届生的工资照样秒杀职场老炮儿！你只负责努力就好了，变着花样发钱这种事儿交给boss来！除了同行业最棒工资待遇，更有不期而至的个人奖、团队奖、年终奖，拿到手软！

【集团公司未来前景不可限量】集团分公司，长远的发展机会，成员90后，没有中年大妈的家长里短，没有阳奉阴违的职场甄嬛，听不懂流行语get不到热门信息的，不约！

【像养媳妇一样养员工】这里有吃不完的零食，喝不完的下午茶，文案小张来公司1年之后胖了10斤，而跟她一样的显然不止1个。我们还会不定期还集体哈啤酒约烧烤；每月温泉/K歌/聚餐/看演唱会随机切换，公费带你嗨遍北京！

【不会玩儿的不要】不会工作的可以教，不会玩儿的我们不要！这里最讨厌压抑束缚的死板制度，上班时间音响随时可以点歌，任何问题及时找左邻右座！闪开，是时候放出我1个G的同事黑料表情包了

【互联网公司的黄埔军校】开完了大会小会，该会的照样不会！我们讨厌学院派的文山会海，要学就学真功夫！别的地方把你当榆木疙瘩，来这里，迅速学会挑大梁！打通你学习的任督二脉，晋升速度

还在等什么！快快加入吧！

优逸睿智，打造技术型年轻人，技术在手，为企业与年轻人开辟新链接，公司推广力量挖掘和网络实施手段等资源进行梳理和分类，重新将网络整合性营销打造成企业助力平台，帮助企业完成量大基础数据内容设计填充和模型建立工作，并提供配合企业完成现有网络销售模式的诊断和整合性整改方案.
主要分为四大工作范围：新媒体整合、网站搭建、网站推广及运营、电子商务。电子商务旨在与京东、淘宝、天猫合作，打造属于自己的店铺运营，为企业带来更高的知名度及品牌效应；搭建属于公司的网站，推广企业的项目，扩大企业的影响力；在微信、微博上面建立公司微信平台及公众号，推广公司产业，带来更多的效益及收益。