北京招聘

1) 全权负责店务管理，包括但不限于商品查验、销售、临近期促销规则制定、店内卫生安全督进、资产管理、营业额指标等一切店务负责；
2) 库房管理，包括但不限于入库、出库、库存盘点、防潮、防霉、防盗等；
3) 人员培训储备，包括店员日常工作流程培训、工作效率监督指导、绩效评估等；
4) 营销促销活动，根据运营计划安排如期落地线下各类体验活动，线上促销活动推广等；
5) 对销售数据分析及客户需求搜集，及时向运营经理提出采购、调品等需求，以确保销售量；
6) 店内现金收款周结算，并与财务部门进行账务核对；
7) 退换货操作处理，客户投诉安抚与问题处理。

1) 有两年以上零售行业店面管理经验；
2) 良好的沟通能力和观察能力，亲和力强；
3) 具有吃苦耐劳的优良品质，团队意识和配合度高；
4) 政策导向敏感高，信息传递意识强；
5) 有营销推广经验，善于学习并定期可以独立策划落地店内临近期商品的促销活动

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