北京 [切换城市] 北京招聘北京人力资源招聘北京绩效考核经理/主管招聘

绩效考核专员

培高(北京)酒业连锁有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:批发/零售  快速消费品(食品、饮料、化妆品)

职位信息

  • 发布日期:2013-09-17
  • 工作地点:北京-朝阳区
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:二年以上
  • 学历要求:本科
  • 职位类别:绩效考核经理/主管  绩效考核专员/助理

职位描述

岗位职责
1、制定企业绩效考核流程与制度规范,设计与优化考评标准与方法;
2、针对年度经营管理的实际情况和需求,及时做好绩效考核标准的调整工作;
3、组织和指导各部门的绩效考核工作,协助其设计绩效考核体系与指标;
4、对各部门绩效考核过程进行监督控制;
5、根据绩效考核结果实施对员工的奖惩工作,组织实施绩效评价面谈;
6、收集考核制度实施问题和效果,协助其他部门做好员工的培养与激励等工作,提供建议解决方案。

任职资格
1、人力资源管理等相关专业本科及以上学历;
2、有三年以上绩效管理经验,熟悉酒业连锁经营优先;
3、熟悉绩效管理流程和评价方法;
4、熟悉国家及上海市劳动政策法规和基本财会知识;
5、扎实的人力资源管理理论和文字功底,具备优秀的书面和口头表达能力;
6、积极主动、原则性强、善于沟通,具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识。

公司介绍

培高(北京)酒业有限责任公司,决定进军酒类流通行业,通过整合公司的全国媒体平台资源,打造具有国际竞争力的大型酒类流通企业。培高酒业于2012年在北京注册成立,利用自有商业网络,在全国283个城市创建中国最大的品牌名酒销售网络,首批数量将达到2683家零售店。

1、市场定位
品牌定位——覆盖全国的,酒类连锁零售店。培高酒业正在进行“培高酒元”酒类连锁专卖,是主要以50至100平方米的店面为主的小型酒行,遍布在城市的社区、交通干道、商业地段,以有消费能力的人民群众为销售对象,店面设计温馨、简洁、亲民,店内所有产品将具有完全可靠的品质保证。
2、市场规模
培高酒业正在全国29个省及直辖市、283个城市建设2683间“培高酒元”连锁专卖店,实现中国酒类连锁专卖终端的全国覆盖。
3、“放心酒”品质保证
培高酒业保证所有的产品都将采用厂家直接进货的方式,并在管理的各个环节进行严格的质量控制,彻底解决假酒的问题,让消费者买的放心。
4、市场推广
公司正筹划通过央视、网络等渠道宣传“培高酒元“的连锁专卖品牌。通过全国2000余块户外LED大屏幕的广告联播、2683间连锁专卖店的直观形象展示、店内数字电视媒体的广告宣传,配合以央视的品牌传播打造强势渠道品牌。
5、防伪防串货体系
培高酒业以提高酒类流通质量安全水平和竞争力为核心,明确流通、经营者主体责任,积极推进 “销售标准化,产品标识化”,完善管理手段,提高管理水平,强化酒类产品质量全程控制。
通过产品追溯系统实现产品从出厂到消费过程的全程追踪与监控,实现质量追溯控制、多级渠道监管、售后服务控制,从根本上解决了渠道窜货以及产品质量追踪等问题,有效地维护了市场秩序,为企业的可持续发展提供保障,最终提高产品的防窜货管理水平。
    在市场督导方面。培高酒业采用有效监管手段监督市场流通渠道,成立市场监督团队,采用有效手段遏制销售假冒伪劣酒类商品的行为,规范市场秩序,保障消费者权益。

联系方式

  • 公司地址:北京市朝阳区霄云路26号25层B01室
  • 邮政编码:100016