北京招聘

任职要求：
1、25-32岁，本科以上学历，人力资源专业优先；
2、1年以上HR薪酬福利、员工关系等模块工作经验；
3、熟练使用各类办公软件，尤其是excel，ppt；
4、熟悉上海社保、公积金办理流程，熟悉国家劳动人事政策、法规；
5、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；
6、工作责任心强，肯吃苦耐劳；
职位描述:
1、协助负责公司各模块人力资源工作（主要方向为薪酬福利、员工关系），并能够在工作中提出合理化建议；
2、负责公司员工劳动合同的变更和解除，日常及EHR系统的信息录入、更新和维护管理工作；
3、负责每月考勤的制作，基础薪资的核算，社保的缴纳办理等工作；
4、负责协助组织绩效评估工作的开展；
5、保持与政府部门的协调与联系，协助处理好员工投诉和劳动仲裁；
6、完成上级安排的其他工作。

上海凯利泰医疗科技股份有限公司

上海凯利泰医疗科技股份有限公司于2012年6月成功上市。公司一直致力于为骨质疏松导致的椎体压缩性骨折患者提供优质临床治疗方案，通过不断努力，公司率先在国内实现了顺应性椎体扩张球囊导管的国产化，打破了跨国公司的产品技术垄断，并大大的降低了产品价格，使更多的患者受益。目前，公司产品质量和稳定性已达到国际先进水平，产品覆盖了500多家二级以上医院并先后出口至欧美发达国家，使超过数万名患者摆脱了病患的痛苦。公司能够在国内椎体成形微创介入手术器械领域和跨国企业直接竞争，并且已经建立了领先的市场地位。

公司产品属于生物和新医药领域中重点支持的先进医疗设备、医用材料等生物医学工程产品，所属细分行业为骨科脊柱类微创介入医疗器械行业。

目前主要从事椎体成形微创介入手术系统的研发、生产和销售，产品主要用于因骨质疏松导致的椎体压缩性骨折的临床微创手术治疗，具体包括经皮椎体成形（PVP）手术系统和经皮球囊扩张椎体后凸成形（PKP）手术系统。

公司依托不断加强的公司研发团队，瞄准骨科微创领域的发展趋势，坚持产品的滚动开发，并逐步实现了产品从技术跟随到技术创新和领先的身份转换。

目前公司拥有多项国家或上海市药监局颁发的Ⅲ类、Ⅱ类、Ⅰ类医疗器械产品注册证，拥有国家批准的各类专利几十项。公司及产品曾先后荣获多项荣誉及认证。

公司自成立以来一直保持高速成长。高质量的产品、信誉卓著的品牌、广阔的营销网络和领先的市场地位、持续创新的研发实力、完善的售后服务体系以及与医院及专业学术机构保持良好的互动关系是公司自成立以来高速发展的保障。

公司的经营理念为：永远立足于医生和患者，用心创造值得信赖的一流产品。