北京招聘

职责描述

  1. 负责公司关键大客户的维护；

  2.  根据客户业务特点和需求，引导客户使用公司产品和进行价值落地，推动客户使用的活跃度和产品使用深度；

  3.  对客户管理层进行拜访，与客户方的管理者建立良好关系，提高客户满意度；

  4.  能够协调其他团队资源，推进项目及需求进展，为客户持续提供服务，并总结成功案例；

  5.  跟进客户续约，完成续约率目标；引导客户需求并识别二次销售机会，为公司创造新的利润点。

岗位要求：

  1. 本科以上学历，5年以上工作经验；

  2.  反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，亲和力强；具备独立分析和解决问题的能力；

  3.  具备直接面对客户高层工作经验；有电销管理管理或项目咨询和实施经验者优先；有复杂专业软件的客户成功和客户服务经验优先；

  4.  良好的客户服务意识，工作认真、严谨，责任心强，具有高度的敬业精神和团队协作意识；

  5.  熟练运用办公软件，良好的文字驾驭能力及总结能力，对互联网、软件行业有一定了解。

“沟通是人类社会的基础，也是传递信息构建信任的重要途径。Recurrent.ai相信以人工智能技术优化每一次沟通的过程，可以使得每个人都能更加顺利地实现人生价值。我们期望和更多有志于利用State-of-the-art的黑科技赋能人类沟通的小伙伴一道，从企业服务开始，让企业每一次的沟通有更好的回应。”
-- Recurrent.ai创始团队
Recurrent.ai 拥有来自清华、卡内基梅隆的顶尖科学家、工程师和经验丰富的解决方案专家组成的精英团队，曾效力于Google Brain、Facebook AI Research、微软亚洲研究院等全球***人工智能机构与IBM全球咨询服务部、Cisco等全球领先的企业服务公司。
创始人团队成员曾师从苹果公司现任AI负责人、深度学习奠基人之一Ruslan Salakhutdinov；亚马逊AWS现任AI负责人、机器学习泰斗Alex Smola；国家杰青、清华大学计算机系副系主任、数据挖掘***专家唐杰教授；曾从0到1打造国内知名的大数据分析公司，服务数百家企业，带领团队创造近亿元年营业额。
团队具备深厚人工智能研发实力，作为***作者发明了国际领先的NLP算法XLNet，在20项任务超越Google BERT；获阿里巴巴天池大数据竞赛全球第二名、Nvidia先锋研究奖、北京市科学技术奖一等奖、吴文俊人工智能技术进步奖一等奖、英伟达Nvidia2018中国人工智能初创公司挑战赛第四名；曾作为核心开发者研发了知名的科技大数据分析平台AMiner；过去三年在ICLR、NIPS、ICML、KDD、ACL等***AI会议发表论文二十余篇；在所有六个主流语言建模数据集取得世界*** (State-of-the-art)。
公司现在北京、上海两地设有办公室，拥有100人以上规模自建AI标注团队，已获得来自金沙江创投、真格基金等机构的千万美元融资。
福利待遇：
年终奖：2-8个月薪 具体根据能力和业绩确定。