北京招聘

 （一）职位描述：

  

1、负责管理和组建数据创新团队，对团队的行政、项目管理和应用运维工作负责，带领团队，完成部门确定的工作目标和任务；

  

2.根据公司数字化规划，基于金融大数据平台，规划并建设人工智能平台并开发相关应用；

  

3、与业务部门密切配合，应用机器学习、文本挖掘，图挖掘等技术，对海量数据进行挖掘，发现其潜在关系，组织建设相应的数据标签、知识图谱以及可视化展示； 

  

4.基于公司的特定业务场景，理解并把控业务需求，独立或与第三方厂商合作，运用数据挖掘和机器学习等技术建立算法模型解决业务问题，提升投研能力，为投资决策提供支持，并持续研发新的算法模型引领公司在人工智能领域的不断发展；

  

5.带领团队完成高质量完成项目目标，指导团队中的数据分析、算法等同事的日常工作和技术成长。

  

（二）任职要求：

  

1.硕士学历及以上，计算机/统计学/数学等相关专业；

  

2.8年以上工作经验，5年以上大数据或算法相关的工作经验，其中至少2年从事金融、投资领域；

  

3.熟悉金融或投研的业务知识，主导过金融或投研业务项目的大数据或人工智能平台的搭建；

  

4.扎实的数据挖掘和机器学习算法理论基础，丰富的实践经验，具有快速搭建仿真demo来验证算法可用性和效率的能力；

  

5.熟悉hadoop、spark、storm、flink等分布式计算平台；熟悉mysql、oracle数据库基础；熟练使用Python、R、Scala等至少一种数据挖掘工具；

  

6.良好的分析能力、业务学习能力以及业务敏感度，具备前沿的学科探索视野，拥有主动输出和分享的精神；

  

7.具备结合业务需求进行方法创新的工作能力，对各类经典算法在投研领域中的应用有深刻理解，对前沿算法有深刻思考者优先；

  

8.具有较强的沟通及组织协调能力，较强的团队建设能力和独立工作工作能力；

  

9. 具有高度的责任感和耐心细致的工作态度，积极向上，乐观进取，能承受较大的工作压力，具备强大的项目协同、自我驱动、自我反省和归纳总结能力；

  

10.热爱、追踪FinTech新技术的发展方向和落地应用，既脚踏实地，又勇于创新。

  

 

  

长江养老是中国太平洋保险集团旗下的专业养老金管理公司。公司总部位于上海，目前注册资本30亿元。截至2018年7月，长江养老管理资产规模突破5000亿元。
我们专注于养老金管理主业，聚焦长期资金管理，全面服务养老保障三支柱，业务涵盖政府养老金、雇主养老金和个人养老金三大领域，拥有基本养老保险基金、企业年金、职业年金、养老保障委托管理、养老资产管理等养老金管理的全牌照。