北京招聘

1.使用Cordova进行公司移动应用的研发和维护，并完成iOS/Android客户端集成；

2.持续改进移动APP性能、安全性、稳定性和可扩展性；

3.根据产品需求和项目计划，按时提交完成架构和模块设计、编码等工作。

任职要求:

1. 计算机及相关专业本科以上学历.

2. 2年以上移动混合开发经验,对混合式移动开发有较深的理解,熟悉手机端和PC端web开发的差异.

3.熟悉 Cordova的实现原理,了解IOS和Android原生开发.

4.熟练掌握javascript,ES6,CSS,VueJS,Frameaork7等前端开发语言和框架

5. 深入理解模块化,组件化以及前端工程化概念及webpack等相关工具

6.良好的沟通能力,学习能力,逻辑思维能力.

加分项:

* 有原生开发经验者优先

* 同时熟悉后端开发优先

* 熟悉cordova插件开发

* 有参与过开源项目

   瑞达恒公司（RCC Group）成立于2007年，目前在北京、上海、广州、天津、重庆、武汉、杭州、南京、西安、成都等一线城市有13家分公司和办事处，旗下网站包括瑞达恒工程信息网、慧讯网、慧招采和建筑畅言网等，简单来讲，我们收集全国工程项目信息、建材价格信息等，放在我们的网站或APP中，通过互联网传播给全国各地的企业客户，推进建筑行业信息化的进程，让卖建材的企业赚钱，让买建材的企业省钱。

更重要的是，间接让住房更安全，减少豆腐渣工程；
        间接降低买房成本，不再香菇蓝瘦。
我们干建筑信息这一行，在中国大市场里风风雨雨走过十年，混得还算可以，就是年度营业额比行业的亚军高一点，也不多，大概高10倍左右 /害羞/，混出行业龙头大哥的地位。

有人说：我们是行业里的苹果，专注产品，工匠精神，锤炼打磨每条信息；
有人说：我们是行业中的阿里，服务用户，创造商机，为千万企业创价值；
有人说：我们是行业中的谷歌，深耕不辍，锐意创新，精准信息提升效率；

RCC心中有霸气十足的使命和愿景：让建筑行业更高效和阳光！

【RCC晋升渠道】
专业路线：成长为资深的专业人员，从初级到高级，最终成为行业专家；
管理路线：基层员工→新员工导师→储备干部→团队主管→部门经理→部门总监
多维路线：“溪流计划”，优秀的销售人员也可向其他部门流动转岗，实现多方向发展；
RCC有近110名管理者，约85%为内部晋升，RCC历史上晋升最快的记录是入职9个月的员工晋升主管，入职不到2年的员工晋升为总监！只要你有能力，舞台等着你！

【RCC培训】
1、你一进RCC，你就被培训部“盯上”，他们会打造重新“做”人的培训计划；提供系统化的入职培训（三周不等，免费且带薪）；
2、团队给你配备一名专属师傅，进行师徒制传带教模式；
3、主管的薪酬仅与团队业绩挂钩，不会与民争利，全力扶持员工业绩提升；
4、公司精心研发E-learning系统，体系化，科学化学习，记录你成长的点点滴滴。

RCC官网：http://www.rccchina.com/cn/
RCC产品介绍——工程信息：http://www.rccchina.com/services/company_videos_show?show=1
RCC产品介绍——慧讯网：http://www.rccchina.com/services/company_videos_show?show=2
RCC客户评价：http://www.rccchina.com/cn/support/testimonial/
RCC瑞达恒全国各分公司年会：http://www.rccchina.com/news/news_show_list?id=1294
RCC瑞达恒十周年庆典：http://www.rccchina.com/news/news_show_list?id=1411

联系方式
公司地址：北京市西城区宣武门外大街10号庄胜广场 中央办公楼南翼9层
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