思普集团总部诚聘人力资源总监
北京乔思美业美容美发有限公司
- 公司规模：150-500人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：美容/保健
职位信息
- 发布日期：2019-03-13
- 工作地点：北京-西城区
- 招聘人数：1人
- 工作经验：5-7年经验
- 学历要求：本科
- 职位月薪：0.8-1万/月
- 职位类别：人事总监
职位描述
岗位职责：
建立与完善人力资源六大管理体系
1、人力资源规划管理 2、招聘与配置管理 3、培训与开发管理 4、绩效管理 5、薪酬福利管理 6、劳动关系管理 考核重点：六大体系的建立与完善职责二职责表述：建立与完善人力资源管理规章制度
1、设计公司组织机构图上报主管总裁审批 2、修订完善公司《规章制度》及《员工手册》 3、根据公司实际情况设计薪酬管理制度 4、建立公司各岗位的说明书及考核标准 5、根据各岗位考核标准设计绩效管理制度 6、建立完善员工信息库及员工信息库管理机制 考核重点：各项制度的完善情况职责三职责表述：人才储备库和网络人才数据库
1、建立人才储备库和网络人才数据库，保证公司所需各类人才的及时到位 2、为公司员工提供职业生涯规划培训，开发员工的潜力 3、组织运用推广员工职业生涯设计等先进的人力资源开发手段，最大限度的调动广大员工的积极性 考核重点：核心员工保有率、员工流动率职责四职责表述：各部门协调管理
1、监督、检查本部门的各项工作及计划的执行情况 2、负责各部门各项考核数据的统计和审核 3、负责各部门员工的配备、选拔工作 4、协调各部门工作员工培训、考核工作5、有效控制部门内部各项费用的支出 考核重点：各部门协调管理完成情况及员工考核结果职责表述：绩效、薪酬考核管理
1、制定实施各部门员工绩效考核 2、根据企业任命程序，组织实施干部晋升前考核 3、设计具有竞争力的薪酬管理体系和薪酬政策 4、薪酬政策上报主管总裁审批后贯彻实施绩效考核覆盖程度及员工对薪酬的满意程度职责表述：劳动关系管理工作任务1、根据国家规定制定养老院统一的劳动社会保障体系 2、根据国家规定制定统一的养老院劳动合同文本 3、及时解决员工劳动纠纷及其它相关问题考核重点：劳动纠纷处理及时率，劳动合同管理情况
任职资格：
1．大学本科以上学历，具有人力资源管理、行政管理、劳动法、合同法等相关专业知识
2．工作经验：五年以上大中型企业人力资源管理工作经验，具有三年以上本职位工作经验者优先
工作时间：早九晚六双休 午休一小时
职能类别： 人事总监
公司介绍
乔思企业管理有限公司成立于2004年，公司是一家集美容美发、美容护肤、养生抗衰、产品研发、教育培训、市场营销为一体特点综合性美容美发连锁机构。2004年至今我公司独创了特有的经营理念，经多年的勤奋努力和不懈的追求，现迅速发展成为十几家直营店面和部分加盟店面的连锁企业。公司旗下现有：乔思国际美容美发连锁、韩国俪珍造型头皮养护中心等品牌。思美颜科学美容生活馆是一家专业美容护肤、SPA养生连锁机构，并以专业科技和关爱关注女性美丽。自成立十年以来，始终以专业，专注，专精的服务精神打造品牌形象。其特色在于宣导安全、有效、健康的美容理念。思美颜凭借先进的仪器、专业的技术、优质的服务已为数万名追求完美人生的爱美人士找回了自信。思美颜以尖端的技术标准、专业的服务流程、一流的产品品质、领先的专业设备、严格的服务规范不仅为你打造美丽形象，更为你的美丽安全负责一生。
联系方式
- 公司地址：地址：span车公庄大街五栋大楼C座思美妍二层人事部