北京招聘

工作职责

1. 更新、维护ERP系统人员信息；

2. 协助完成招聘的基础工作；

3. 协助完成员工关系基础工作；

4. 人事相关资料的统计、分析、整理和归档；

5. 协助处理部门相关其他事务。

任职资格

1.　大三/大四在校学生，人力资源、管理类等相关专业；

2.　熟练使用Office相关办公软件，尤其需要熟练使用EXCEL，WORD；

3.　能够保证实习6个月，每周至少4天的出勤时间；

4.　细致、耐心、对工作有较高的热情和积极性，亲和力强；

5.　具有较强的沟通协调能力、学习能力；

6.　有良好的职业道德和职业操守，有团队协作精神。

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应聘程序：
1.请将求职简历使用电子邮件（请勿使用附件方式），并在邮件主题中注明您的应聘职位。
2.对初选合格者，我们将在收到您简历一周之内通过电话或电子邮件安排面试或笔试时间。
3.暂时未能安排面试的人员资料将被保留在本公司的人才库中，谢绝来电来访。


公司位置：北京市朝阳区朝外大街22号泛利大厦。
公交换乘：44路、800路、特2路朝阳门南站；101路、109路、112路、110路、619路、750路、75路、420路朝外大街站；地铁2号线朝阳门站A口；快速公交2号线朝阳门总站。