北京招聘

岗位职责：
1、制定销售目标、工作计划、培训计划，协助执行财务部资金回笼计划；
2、负责维护售楼处办公秩序、卖场环境，规范员工的执业行为；
3、向销售组及销售员下达月销售指标，考核销售业绩和综合业绩，并提出奖罚建议，定期进行有效的业务培训；
4、定期完成客户接待、追踪、谈判、签约、追款、纠纷处理、入住等工作的统计及总结工作；
5、负责销售代理公司管理、招商管理、交楼管理、公关活动、产品定位、销售文件制定等其他工作，进行市场调研，分析市场、广告、客户等反馈信息，并提供动态分析报告。

任职资格：
1、本科以上学历，营销学、心理学方向，具有房地产知识、财税知识、建筑工程知识；
2、熟悉北京房地产市场，熟悉房地产相关政策及法律法规；
3、有丰富的销售团队管理经验；
4、良好的沟通能力、组织协调能力；
5、3年以上本行业工作经验，2年以上本职位工作经验。

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