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校区销售主管

少年派2

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:教育/培训/院校

职位信息

  • 发布日期:2019-11-28
  • 工作地点:北京
  • 招聘人数:15人
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:1.5-2千/月
  • 职位类别:咨询经理

职位描述

一、岗位薪酬及福利:
1.薪酬:底薪4000—12000月综合收入15000以上,优秀者月收入2w-5w每年两次涨薪机会。
2.福利:五险一金;带薪年假;优秀员工旅游;生日及节假日礼品;下午茶。
二、完善的培训机制:
1.公司设有完善的培训机制,为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。
2.培训项目:
A.免费的入职培训
B.定期业务能力及专业能力提升培训(岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等),由总部高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲。
C.封闭式提升训、管理训
D.管理战略会议培训
三、岗位职责:

1. 对部门业绩负责,为每个团队成员列出每月销售计划并指导执行。

2.训练和发展销售团队成员,并传授专业销售技巧。

3. 分析成员的特点和需求,通过不同的方式给予激励或施与压力。

4. 统计分析团队日常工作数据销售数据,通过案例分析,状态调整和团队建设,帮助团队成员实现阶段性目标和月度目标。

四、任职要求:

1. 拥有丰富的教育行业销售经验。

2. 拥有带领管理过小型团队(5-8人)丰富经验并取得过优秀销售业绩。

3. 善于管理团队成员,以及跨团队合作能力。

4. 强烈的责任心和良好的协调和沟通能力。

五、晋升空间:
销售主管 - 校区校长 - 区域经理/销售经理 - 城市经理-城市总监/销售总监;

职能类别:咨询经理

关键字:销售部门管理

公司介绍

优胜教育集团成立于1999年,是国内著名的个性化教育集团,旗下涵盖面对0-18岁人群的的各项辅导项目。优胜一对一个性化辅导是优胜教育集团的核心产品项目,课程涵盖6-18岁,一年级至高三年级的全科文化课辅导。优胜教育集团一直致力于以一流的专业师资团队、先进的教学理念、完善的教学模式,坚持以人为本的素质教育思想,更好的服务社会,是目前国内大型个性化辅导行业的支柱型企业之一 。
    优胜教育自成立以来,专门致力于中小学学生成绩提高、学习能力开发和培养以及自主学习社区的建设,经过多年的努力已经成为了全国性连锁个性化教育机构,总部设在北京,在湖北省、山东省、浙江省、安徽省、重庆市、陕西省、山西省、河北省、云南省、黑龙江省、吉林省等多个省市设有校区,目前体集团的规模仍在扩大当中。
2、优胜教育的人才观:每名员工都有优点,企业就是要发现员工的优点,并加以培养和激发。
3、优胜教育的教育理念:每个孩子都有优点,个性化教育就是要发现孩子的优点,并加以激发和培养,全面提升学生的综合素质 。
4、优胜教育的核心理念: 良心+实力=优胜。
5、优胜教育的辉煌业绩:制定个性化教育体系标准,倡导对每一名学生提供个性化教育,引领个性化行业发展方向
6、 完善的培训体制、良好的职业晋升通道:优胜教育致力于提升每一位待入职和在职员工的专业能力。我们为每一位员工提供完善的培训及晋升机制。
    我们关注您的每一点学习与提升,让您在优胜的每一天都看到成长,在优胜的每一年都得到提升。因为我们深信:您的职业发展在给您自身带来喜悦和激励的同时,也是集团获得稳定发展的最重要的条件。

联系方式

  • 公司地址:地址:span优胜教育北京73家校区就近分配