北京招聘

岗位职责：

1.负责本部门全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内各项工作任务;

2.贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与营销、计划、财务等部门的工作联系，加强部门间的协调配合工作;

3.负责合理配置工作岗位。组织劳动定额编制，做好公司各部门人员的定编工作，结合实际需要，及时组织劳动额的控制、分析、修订、补充，确保劳动定额的合理化和准确性，杜绝劳动力的浪费;

4.负责编制年、季、月度劳动力平衡计划和工资计划。抓好劳动力调配的基础管理工作，严格实行岗位调令制度，抓好劳动力的合理流动和安排;

5.根据公司对绩效管理的要求，制定实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，并不断完善绩效管理体系

6.设计薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审，设计公司福利政策；

7.．建立员工思想沟通通道，了解思想动态，并收集员工满意、企业发展建议等各方面信息，从而稳定员工思想、激发员工积极性；

8.努力发现有创造性的、德才兼备的人才，为公司做好人才储备工作；

9.按制度负责审核办理各类休假的期限，有关薪金标准及社保、合同签订工作；

10.负责核定各岗位的工资标准。认真做好劳动工资统计基础工作，负责对日常工资、加班工资的报批和审核工作;

11.组织培训教育管理工作。配合各部门做好专业技术培训教育组织工作;

12.负责员工的录用、晋升、调配、离职、培训、考绩、奖惩，并提交中心经理决定；

13.负责员工的入职、异动、离职手续办理及人员档案的管理工作；

14.对本部门资料及时做好备份、保密工作；

15.按时完成公司领导交办的其他工作；

任职要求：

1. 要求人力资源或行政管理相关专业，年龄在40岁以下

2. 熟悉员工入职，离职，社会保险，公积金等办理

3. 能够熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件

4. 熟悉人力资源六大模块，擅长员工关系及薪酬福利管理

5. 具备较好的表达，沟通，组织，协调能力

6. 具有亲和力，责任心和服务意识，保密意识强

7. 具备良好的学习能力，执行力和抗压能力。

8.三年以上实际本岗位经验.

五险+双休

 北京首信万景新能源发展有限公司是一家怀揣绿色梦想的互联网+新能源+金融资本先驱者，融合了新能源投融资和光伏大型电站建设推广服务，打造线上商城与线下体验馆相结合的运营模式，公司服务包括新能源光电商品、新能源汽车、新能源充电桩的销售，民用光伏电站的安装、运维，商用光伏电站开发、运维等。