北京招聘

1、根据公司的战略和销售计划，协助业务负责人制定销售团队月底、季度绩效考核制度，制定团队销售策略并有效执行，达成团队内既定业绩指标；

2、负责团队组建及日常管理、根据部门目标进行组织架构调整及优化；

3、完善团队各项机制，规划工作流程，探索销售模式，优化销售流程；

4、带领团队拓展业务模式及渠道，根据客户需求和市场变化，对公司产品和服务提出合理化改进建议；

5、帮助员工挖掘、维护优质客户，协助员工达成业绩；

6、完善各项培训机制，帮助员工提高专业技能及服务水平，激发团队士气，培养团队精神。

任职要求：

1、本科及以上学历，经济、管理、营销等相关专业者优先；

2、2年以上电销团队销售管理经验；带领电销团队10人及以上经验优先；

3、有互联网企业级软件销售经验；

4、具备良好的领导力、沟通力、判断力，品行端正，踏实负责，能有效组织团队协作及市场拓展，富有服务意识及团队精神。

百合网武汉市VIP服务中心
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