北京招聘

岗位职责：

1、每月完成薪酬核算，发放。全员个税，社保，公积金申报，维护员工薪酬档案，维护员工电子档案工作。

2、基于各团队管理需求，提供薪酬，成本，激励等不同纬度测算，为管理者决策提供依据。

3、及时了解个税最新政策，合理税优，推动降本增效的工作。

4、定期完成人力薪酬和成本，效能分析报告，为管理者决策提供依据。

5、结合绩效考核，协助优化合理的薪酬和绩效政策方案。

6、商保，工作居住证等其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，数据敏感，人力资源及相关专业；

2、三年以上薪酬福利岗，400人以上团队经验优先；

3、优秀的自我驱动能力和问题解决的能力；

4、能独立解决人事管理实际问题，具有较强的协调能力；

5、责任心强，有韧性，能用积极的心态面对挑战；

6、优秀的WORD、EXCEL、PPT等OFFICE软件技能。

北京量子保科技有限公司是一家基于互联网 技术的的颗粒化互联网保险平台，依托多年保险行业经验和互联网基因，为企业用户定制化保险产品品类，多渠道整合保险行业资源，帮助各类企业快速“连接”保险服务，提供“保险 服务”整体解决方案，提高企业用户粘性，快速建立变现通道，共同抵抗经营风险，在互联网的惊涛骇浪中，为互联网企业保驾护航。
量子保依托现有汽车行业和共享经济平台，围绕车辆、乘客、司机，提供高频、刚需的保险服务，为平台和用户提供双重保障。依托共享经济，帮助自由职业者和平台共担经营风险，按照行业细分O2O服务、电商、共享办公、在线医疗、房屋租赁、运动等多个行业，为互联网平台树立服务标准、提升竞争门槛、强化品牌建设、提供流量变现。
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