北京招聘

工作职责:

1、负责员工工资/奖金核发，社保福利办理及定调薪等工作，确保薪酬工作顺利开展；

2、负责人事档案、员工入离司及考勤等用工事项管理，确保用工管理内部合规、外部合法；

3、负责招聘预算制定、渠道开拓、招聘实施等工作，确保用人需求得到合理满足；

4、负责员工绩效体系落实，确保满足人才管理需要；

5、负责组织架构、人力编制及预算的申请、检视及调配工作，确保与公司经营计划相匹配。

任职要求：

1、3年以上人事工作经验并参加过相关培训；

2、对人力资源规划、薪酬管理、绩效考核、干部管理、招聘、员工关系等工作的重要性有一个清晰的认识、熟悉各个工作环节的操作；

3、沟通能力和组织协调能力，有一定的概括总结能力。

北京方生益达科技发展有限公司 ，是以生产、销售于一体家用医疗器械为主的高新技术社会福利企业，至今已有20年的历史。公司总部占地面积40余亩、分部占地30余亩，绿色环保的办公环境以及高效完善的管理模式，吸纳了众多高端人才，目前员工总人数达800多人（含残疾职工和成年孤儿职工140人），公司在全国设有二十八个分公司、办事处，总部位于北京中关村科技园区通州园金桥科技产业基地。