出纳
北京安邦建筑工程有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:建筑/建材/工程
职位信息
- 发布日期:2019-04-28
- 工作地点:北京-房山区
- 招聘人数:2人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:招2人
- 语言要求:不限
- 职位月薪:3-4.5千/月
- 职位类别:出纳员
职位描述
1、做好现金、银行的日常管理及收付工作,保证现金、银行收付的正确性和
合法性,保证资金的安全;
2、及时登记现金及银行日记账,编制资金报表;
3、严格按照会计制度审核日常报销单据,确保票据的合规性、正确性等;
4、负责公司及项目的银行账户信息的统计、管理和考核;
5、负责公司票据的保管、签发支付等工作;
岗位要求:
1、认真执行国家财经法规、现金管理制度,遵守公司的财务管理制度;
2、遵守财务人员职业道德,坚持实事求是、廉洁奉公的工作原则;
3、保守公司商业机密,未经允许,不许泄露公司的会计信息;
4、或者大专以上学历,会计学或财务管理专业毕业,有初级会计职称及以上;
5、具有2年以上出纳工作经验;
6、具备良好的沟通能力,善于处理流程性事务,有良好的独立工作能力和
财务分析能力;
7、熟练使用OFFICE等办公软件。
职能类别: 出纳员
公司介绍
安邦建筑工程有限公司,是集建筑装饰、幕墙设计、施工为一体的综合公司。公司下属一个建筑劳务公司、两个建材销售公司、一个家具厂。目前已在全国十多个城市开展业务,并与北京建筑大学等展开合作。目前,安邦拥有国家专利32项,获18项***工程奖项,39项省部级优质工程奖项。与万科地产、融创地产、金科地产、鸿坤地产、万达地产等十多家大型地产商战略或长期合作。
薪酬福利
安邦提供具有竞争力的薪酬。薪资结构由基本工资+绩效奖金+日常福利组成。每年一次调薪机会。
发展规划
公司有完整薪酬绩效体系,为员工调岗,转岗,晋升,晋级提供保证。公司定期组织岗位竞聘,鼓励员工自推自荐,公平竞争。
培训体系:
公司拥有行业内完善培训体系。培训发展部对各部门各岗位均有不同类型的培训,人均年受训时间超过30小时。
薪酬福利
安邦提供具有竞争力的薪酬。薪资结构由基本工资+绩效奖金+日常福利组成。每年一次调薪机会。
发展规划
公司有完整薪酬绩效体系,为员工调岗,转岗,晋升,晋级提供保证。公司定期组织岗位竞聘,鼓励员工自推自荐,公平竞争。
培训体系:
公司拥有行业内完善培训体系。培训发展部对各部门各岗位均有不同类型的培训,人均年受训时间超过30小时。
联系方式
- 公司地址:地址:span不限