北京招聘

岗位职责：

1、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；

2、公司内部员工档案的建立与管理；

3、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；

4、负责公司各部门的行政后勤类相关工作；

5、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；

6、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等；

7、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档；

8、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作；

9、负责企业资产配置（包括办公设备、办公用品）的管理工作，包括清点、维护、登记等。

任职要求：

1、大专以上学历，人事、行政等相关专业；

2、1-3年工作经验，有相关工作经验优先；

3、熟练使用Excel、WORD等办公软件，计算机应用娴熟；

4、有良好的团队合作精神和大局观，积极进取、吃苦耐劳、有责任心，并有较好的贯彻执行能力，能有效将公司及领导决策进行督办，并及时予以反馈；

5、有较好的沟通协调能力，能根据工作情况采取有效措施积极协调各方，并能很好理解上级的意图，执行能力强；

此职位为北京分公司招聘，公司地址在丰台区丽泽桥。

薪资福利：

工资待遇：4500-6000

1.入职参保社会保险（五险）和公积金；

2.享有国家法定节假日福利；

3.享有公司带薪年假福利；

4.定期进行专业培训；

5.公司不定期组织活动。

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