北京招聘

岗位职责：

1、能够根据公司业务发展要求，设计绩效管理方案及各业务线绩效考核政策，并持续优化和改善；

2、推动和落实绩效管理制度，包括年度、季度、月度绩效管理和跟进，相关绩效政策的落地实施和阶段性奖惩结果的审核和执行； 3、主导绩效盘点，持续关注低绩效员工，推动部门进行绩效改进计划；提炼高绩效员工并给予培养和发展支持；

4、汇总、统计、归档绩效考核数据，建立员工绩效考核档案，为绩效工资核算提供基础资料及依据；

5、受理员工考核申诉，并进行申诉调查，提出绩效改进方案；

6、其他上级安排的工作。

岗位要求：

1、全日制统招本科及以上学历，财务、人力资源相关专业，有2年以上相关工作经验工作经验，有较大型公司专职绩效管理经验优先考虑；

2、熟悉多种绩效管理工具和管理思路，有在组织内推动绩效项目落地的成功经验；

3、有业务导向思维，拥有优秀的创新能力；

4、良好的解决问题的能力，能够独立解决或者与相关部门协调配合解决工作中的问题；

5、逻辑思维及沟通表达能力强，结果导向，抗压能力强。

管易云，金蝶旗下电子商务管理软件领军品牌。

管易云独家开发了C-ERP、苍穹OMS、苍穹电商云等明星产品和服务，涵盖了电子商务的全业务流程，获得了20000+电商企业客户的青睐和好评，系统发货速度峰值20000单/秒，订单下载峰值速度37800单/秒，拥有大型云服务集群、系统监控系统、灰度发布技术，强大的压测能力及全自动发布和测试流程。

管易云还实现了与金蝶系企业管理ERP: K/3 WISE、EAS、K/3 Cloud、精斗云、云之家等产品深度集成，打造行业内能够实现线上线下一体化、财务业务一体化、办公移动化，打通企业管理全链路的完整的新零售时代企业管理一站式解决方案。

目前，管易云已成为阿里聚石塔首席合作伙伴，与淘宝、天猫、京东等逾150家主流电商平台开展了ISV合作，荣膺“阿里巴巴十大外包服务商”、“淘宝金牌拍档”“京东云优秀服务商”等60余项殊荣。