北京招聘

岗位职责

1. 全面执行公司的人力资源战略；

2. 建立并完善人力资源管理体系，设计人力资源管理模式（包含各岗位职务分析、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

3. 向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议、分析与设计企业组织机构能力，并致力于提高公司综合管理水平；

4. 组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；

5. 负责公司培训，不断完善培养机制、制度、标准及流程；

6. 推进文化建设，树立统一价值观，进一步激活组织氛围和士气；

7. 不断优化公司薪资福利方案、监督、控制人力资源成本；

8. 及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。

任职资格

1. 本科及以上学历，科技行业背景;

2. 8年以上科技公司人事相关工作经验；

3. 精通国家和上海市人力资源相关政策、法律法规；

4. 聪明，亲和力强、优秀的执行力和责任心、抗压能力以及复杂问题的解决能力，有良好的沟通、协调、团队领导能力和保密意识。

大朋DPVR(乐相科技）成立于2015年4月，是业内领先的软硬一体化的VR产品与解决方案公司，客户遍及全球。

大朋自主研发软件SDK、定位技术以及硬件产品，产品包括DPOS软件、VR一体机、PC-VR头显。

秉承让VR成为一种生活方式的使命，大朋VR通过不断的创新，持续打造性能***、体验***的革命性产品，让用户享受VR科技的乐趣。

DPVR是国内VR行业经营效率***的公司之一，极其追求人均效益和公司效率。

DPVR是工信部中国电子信息产业发展研究院“虚拟现实产业联盟
（IVRA）”理事单位、文化部“中国文化娱乐行业协会虚拟现实技术应用 分会”副会长单位、中国移动5G联合创新中心合作伙伴单位。