北京招聘

岗位职责

1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、了解掌握各部门的用人需求；

3、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告；

4、管理、开发招聘渠道；

5、入职、离职等手续办理；

6、维护人才储备库。

任职资格

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、一年以上相关工作经验；

3、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；

4、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；

5、熟练使用办公软件。

中易地产，成立于2015年，是一家集房地产拥有一级代理资质、产品研发设计、网络技术开发等为一体的综合性（地产）公司，在这里学历不重要，经验不重要，年龄不重要，只要你敢于拼搏，敢于挑战，有充分的学习力，来这里！给你平台助你圆梦！成就一个非凡的自己。
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公司采用现代企业制度的管理模式，下设企划营销部、财务部、人事部、技术部、门店营销部。在CEO的领导下，公司上下通力合作，相互协调，运用互联网思维，形成了一个团结上进、勇于开拓、激情坚韧的企业创新团队。
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