北京招聘

岗位一：环境评价室技术C岗

岗位职责：

1、技术文件编制：在指导下编写技术文件章节内容；编制完成的技术文件内容按要求接受项目负责人技术审查，对技术文件中所需各种评价方法做好技术储备；发现问题及时提出改进措施或建议。
2、协调、沟通：与项目负责人等参与项目人员充分协调、沟通。
3、根据专业发展和业务需要，按照年度培训纲要和培训计划，接受专业技术培训。
4、负责完成公司领导临时交办的其他工作，以及履行公司管理文件规定的其他职责。

任职要求：

1、2019年应届毕业生，硕士研究生及以上学历；
2、环境工程、环境科学、水文学及水资源、生态学、环境监测、气象学、冶金工程、采矿工程、矿物加工工程等相关专业；
3、英语六级；
4、有积极向上的工作心态，对所从事的环保事业充分认同；
5、组织协调、计划性强，良好的执行能力，良好的沟通与文字表达能力；
6、熟悉钢铁、火电、建材、社会区域、采掘、交通运输、规划环评者优先，熟悉排序许可证、环境风险应急预案者优先；
7、熟练使用Microsoft Office、AutoCAD、Photoshop等办公软件，熟练使用水、气、声、地下水模型及生态制图内容者优先。

岗位二：环境修复室技术C岗

岗位职责：

1、技术文件编制：在指导下编写技术文件章节内容；编制完成的技术文件内容按要求接受项目负责人技术审查，对技术文件中所需各种评价方法做好技术储备；发现问题及时提出改进措施或建议。
2、协调、沟通：与项目负责人等参与项目人员充分协调、沟通。
3、根据专业发展和业务需要，按照年度培训纲要和培训计划，接受专业技术培训。
4、负责完成公司领导临时交办的其他工作，以及履行公司管理文件规定的其他职责。

任职要求：

1、2019年应届毕业生，硕士及以上学历
2、环境科学、环境工程、水文地质学、土壤学、地下水科学与工程、生态学、土地资源管理、矿山环境工程等专业；
3、英语六级；
4、参与过场地环境调查、采掘类项目环评、矿山生态恢复规划者优先。

岗位三：节能低碳室技术C岗

岗位职责：

1、技术文件编制：在指导下编写技术文件章节内容；编制完成的技术文件内容按要求接受项目负责人技术审查，对技术文件中所需各种评价方法做好技术储备；发现问题及时提出改进措施或建议。
2、协调、沟通：与项目负责人等参与项目人员充分协调、沟通。
3、能够配合项目经理完成碳资产、碳盘查和碳减排方面的咨询服务。
4、根据专业发展和业务需要，按照年度培训纲要和培训计划，接受专业技术培训。
5、负责完成公司领导临时交办的其他工作，以及履行公司管理文件规定的其他职责。

任职要求：

1、2019年应届毕业生，硕士研究生及以上学历；
2、环境工程、环境科学、资源与环境经济学、热力工程、能源环保等相关专业；
3、英语六级；
4、组织协调、计划性强，良好的沟通与文字表达能力，良好的执行能力；
5、熟悉GHG减排和碳交易原理、碳市场发展状况、碳交易政策和最新动向、CCER项目开发或CDM项目开发者优先；
6、熟悉钢铁企业节能减排，具有钢铁行业节能减排低碳课题研究经历者优先。

    中冶京诚工程技术有限公司（原北京钢铁设计研究总院）溯源于1951年成立的鞍山钢铁设计处，是参与了新中国***个钢铁基地——鞍钢恢复建设的从事冶金工程咨询、设计、工程承包业务的大型科技型企业，隶属于世界500强中国五矿集团和中冶集团。历经近70年的发展，业务范围已覆盖冶金、市政、公路、公用基础设施、建筑、水务多个领域，是拥有“综合设计甲级资质”、“工程咨询综合甲级资信证书”、“综合监理甲级资质”的“三综甲”企业，设有中冶管廊技术研究院、国家博士后科研工作站。