北京招聘

一、岗位职责

1、渠道合作管理：

——对接平安集团下属各专业公司，建立合作关系；

——明确与其他专业公司的合作产品、合作政策、合作目标

2、业务推动：

——分解全国各分公司的业务目标，制定业务政策与推动计划，追踪、督导分公司业务目标达成；

——制定营销激励方案，推动分公司达成营销激励竞赛方案；

——分析、检视业务达成情况，定期汇总、编写综合金融业绩报告。

二、岗位要求

（一）学历及专业：硕士及以上学历，金融或经济类专业优先；

（二）年龄： 35周岁及以下；

（三）技能素养：良好的沟通协调能力、较强逻辑思维及总结能力、熟练的OFFICE技能；

（四）内部应聘：需连续两年年底考核排名C及以上。

     平安养老保险股份有限公司（以下简称“平安养老险”）是平安集团子公司，2004年12月在上海成立, 是国内***专业养老险公司。2006年与平安人寿团体保险重组，主要经营以年金为主的养老资产管理，以企业员工福利保障和城乡居民大病保障为主的保险业务，具备企业年金、职业年金、基本养老金、第三方资管、基础设施和不动产投资等资质。公司自主研发的一站式企业全福利综合金融服务平台——“好福利”，为企业员工提供集保险保障、养老年金、健康管理、财富管理为一体的一站式企业全福利解决方案。公司拥有遍布全国的服务网络和优秀的专业团队，设立35家分公司，百余家中心支公司。截至2020年末，公司注册资本48.6亿元。
     自2006年重组以来，公司业务规模不断扩大，经营绩效持续提升。2010年，平安养老险成为业内***盈利的养老险公司，并持续盈利。凭借综合实力、行业优势，公司当选中国保险行业协会常务理事兼养老保险专业委员会主任单位，并获评“亚洲***养老险公司”。如今，公司已跨入大公司行列，成为行业领军公司。
     截至2020年末，公司为332万团体客户提供了企业年金及保险服务，正在为49万团体客户、2.13亿个人客户提供年金、保险、资管及医保服务。
     放眼未来，平安养老险将以“专业的养老资产管理机构”和“领先的健康管理保障服务供应商”为目标，继续肩负服务民生保障的重任，坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，将更加聚焦民生服务事业并支持养老健康产业发展，解决好老百姓“老有所养、病有所医、贫有所助”的民生问题，为全面建成小康社会做出更大的贡献。