PMC经理
北京莱威尼能源科技有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:新能源
职位信息
- 发布日期:2019-07-03
- 工作地点:上海
- 招聘人数:1人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:招1人
- 语言要求:不限
- 职位月薪:1-1.5万/月
- 职位类别:生产计划/物料管理(PMC) 工厂经理/厂长
职位描述
8年以上工作经验,2年以上PMC经理或5年以上PMC主管工作经验;有电子行业的PMC
工作经验优先考虑
熟练掌握PMC的运作和部门管理工作,
有很好的工作沟通能力和耐压能力
一、部门管理:
1、负责部门经理统筹管理PMC的日常工作;
2、负责PMC部的工作流程制定、审核、批准;
3、完成上级领导安排的工作;
二、计划管理:
1.负责主导公司订单评审,对订单交期负责;
2.负责审核生产计划和生产订单并组织生产;
3.负责生产计划和生产订单情况跟进;
4.负责组织生产协调会、部门周、例会的组织与召开;
5.负责进行产能负荷分析,调整生产计划;
6.负责协调各部门的工作进度和衔接,对车间各工序时间和工作提出调整;
7.负责和客户保持密切的沟通,掌握客户的订单状况和后续生产计划规划;
8.负责给出每周、月的生产规划供公司各部门参考;
9.负责提出各种分析报告,反馈统计信息给到公司领导参考;
三、物控管理:
1.负责物料需求计划的审核与监督执行;
2.负责监控物料交期的统计和改善,有效进行材料跟进;
3.负责生产过程中待料、退料、补料和借料以及订单改制的管理监督;
4.负责呆废料定期处理,物料进、销、存的核实与控制;
5.负责公司所有生产材料采购申请的预审确认;
负责针对订单或生产进行物料使用状况统计和分析,为成本控制提供数据
职能类别: 生产计划/物料管理(PMC) 工厂经理/厂长
关键字: 仓库经理
公司介绍
莱威尼集团成立于1994年11月19日,集团紧密依托北京大学优良、丰富的资源,以创新求发展,目前已形成包括在IT制造、软件研发、高新技术研发、教育培训、文化媒体、地产开发、能源、投资及资本运营等多个领域的发展,资金雄厚,业务范围遍及全国20多个主要城市,资本运营力度较大、投资回报较为显著。
企业成立于1996年9月,主要从事投资及投资管理,目前主要集中于矿业及新能源产业。通过近阶段的管理运作,已经取得了良好局面。
莱威尼新能源依托先进的管理经验和技术力量以及强大的资金优势,通过与各研究院、各大矿务局的战略合作,迅速进行产业技术升级改造,提高机械化水平、自动化水平和安全保障能力,为不同用户的需要提供性能完善、技术先进的系统解决方案;另一方面,积极向煤化工及其上下游产品和其它煤炭深加工产品发展,实现就地加工转化增值,形成多元化、规模化发展的循环经济产业链。第三方面,依托集团资本市场运作优势,通过定向增发等方式将煤炭资源注入上市公司,推向资本市场,谋求更大的经济效益,实现资产资本双收益。
目前,在内蒙古、山西、山东、四川、贵州、云南、青海建立产业基地。
因业务发展需要,我们诚挚地欢迎有志于投身投资行业,善于创新、勇于接受挑战,德才兼备的有识之士加入我们的行列,为推动投资行业的发展而努力,为铸造具有特色投资行业的精品而共同奋斗。
公司理念
价值观——诚信、包容、共同创造、大众分享企业使命——为社会创造活力,为客户创造价值,为员工创造幸福
企业使命——共同发展、造福地方、贡献社会
人才发展——用人之长,弃人之短,人无完人,尊重个性
聘用原则
品行为先:品行端正,有大局意识和协作精神
公正平等:公正选拔,一视同仁
择优任用:能者上,平者让,庸者下
重视培养:重视员工培训,帮助员工成长
加入我们的团队,您将获得
1、具有竞争力的薪资待遇
2、严谨规范的职业培训
3、公平广阔的晋升空间
4、面向全国的工作环境
5、和谐融洽的人际关系
企业成立于1996年9月,主要从事投资及投资管理,目前主要集中于矿业及新能源产业。通过近阶段的管理运作,已经取得了良好局面。
莱威尼新能源依托先进的管理经验和技术力量以及强大的资金优势,通过与各研究院、各大矿务局的战略合作,迅速进行产业技术升级改造,提高机械化水平、自动化水平和安全保障能力,为不同用户的需要提供性能完善、技术先进的系统解决方案;另一方面,积极向煤化工及其上下游产品和其它煤炭深加工产品发展,实现就地加工转化增值,形成多元化、规模化发展的循环经济产业链。第三方面,依托集团资本市场运作优势,通过定向增发等方式将煤炭资源注入上市公司,推向资本市场,谋求更大的经济效益,实现资产资本双收益。
目前,在内蒙古、山西、山东、四川、贵州、云南、青海建立产业基地。
因业务发展需要,我们诚挚地欢迎有志于投身投资行业,善于创新、勇于接受挑战,德才兼备的有识之士加入我们的行列,为推动投资行业的发展而努力,为铸造具有特色投资行业的精品而共同奋斗。
公司理念
价值观——诚信、包容、共同创造、大众分享企业使命——为社会创造活力,为客户创造价值,为员工创造幸福
企业使命——共同发展、造福地方、贡献社会
人才发展——用人之长,弃人之短,人无完人,尊重个性
聘用原则
品行为先:品行端正,有大局意识和协作精神
公正平等:公正选拔,一视同仁
择优任用:能者上,平者让,庸者下
重视培养:重视员工培训,帮助员工成长
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1、具有竞争力的薪资待遇
2、严谨规范的职业培训
3、公平广阔的晋升空间
4、面向全国的工作环境
5、和谐融洽的人际关系
联系方式
- 公司地址:地址:span朝阳区