北京招聘

工作职责：

1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；

2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理；

3、 做好员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况；

4、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作；

5、严格执行公司各项制度，各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导出具数据分析结果；

6、参与部门管理；

7、配合其他部门有关工作；

8、承办领导交办的其他工作。

    叮咚传送，成立于2016年，由拥有数家一流的科技企业创始或工作背景的高端人才团队发起创立，目前已经获得两轮投资及几十家投资机构的高度关注。公司拥有自主研发团队和运营团队。
    公司以推动新一代城市物流体验为使命，利用自身技术优势，创立了城市中去仓化、智能调度的新型同城配送模式。“叮咚传送”是利用“互联网技术+智能算法”实现同城3-5小时极速、低价、安全、精准送达的智能物流平台。 公司旨在打造成一家在新消费背景下的业内一流的新型物流服务提供商。
   叮咚传送采用多渠道接入，用户可以通过手机微信、PC等多入口进行操作。与传统快递不同，叮咚传送的缘起及最后一公里主要依靠小型汽车进行揽派的新型模式，有更快的响应速度、更大的配送半径和更安全的运输条件，全程保障如：高价值、易破损、易变质等货品的安全递送。
    叮咚传送在货品安全、极速配送的基础上，追求精准送达的服务理念，货品实时的路径推送、透明化的载运人、灵活的用户路由更改、可追溯的异常拦截等，给用户更加安心、便利的服务体验。帮助了众多电商平台的物流配送服务优化，让更多的消费者享受到 “半日达”、“准时达”、“准点达”等超京东配送的物流体验。