北京招聘

1.岗位目的:
主要负责区域内项目的推进工作、区域内医院科室/机构关系维护、区域队伍建设、人员招聘、人员培训、人员考核、区域人员日常管理。

2.职责描述：
？ 负责区域CRA的招聘、培训、考核及日常管理工作；
？ 负责区域内研究中心的协调工作、合作单位关系维护；
？ 负责区域内项目入组进度的推进；
？ 负责区域内项目质量抽查与跟进；
？ 负责区域内人才队伍建设；
？ 协助临床研究中心的筛选和评估；
？ 协助第三方供应商选择及谈判；
3.主要工作联系-内部沟通:
？ 医学部
？ 运营部
？ 培训考核部
？ 综合部
？ 质量保证（QA）部
？ 第三方供应商经理
4.主要工作联系-外部沟通:
？ 研究中心
？ 招募公司
？ SMO
职位要求：
任职资格:
1.5年以上行业经验
2.2年以上团队管理经验
知识和技能:
？ GCP、ICH-GCP
？ 临床研究相关知识技能
？ 监查相关知识、技能
？ 熟知区域内研究中心试验流程
？ 较强沟通能力、人家交往能力
？ 良好的团队协作能力
？ 有应对突发情况能力、能解决问题；

江苏恒瑞医药股份有限公司始建于1970年，2000年在上海证券交易所上市，股票代码600276，是国内***的抗肿瘤药和 手术用药的研究和生产基地，国内最具创新能力的大型制药企业之一。 恒瑞医药在连云港、上海、成都、苏州、南京、美国、日本、澳大利亚等地均设有研发中心和分支机 构，目前各类研发人员1800多人，其中有1000多博士、硕士、及海归人士，有5人被列为国家“***”，7人被列入“江苏省高层次创新人才引进计划”，公司 雇员超过17000人。
上海盛迪医药有限公司是江苏恒瑞医药股份有限公司的全资子公司，公司位于上海浦东张江高科技园区，注册成本2.5亿元，占地面积14000平方米。上海盛迪作为恒瑞新药研发的重要组成部分，下设临床医学、中央医学事务、中央市场、临床前开发、新药协调、商务发展、转化医学、对外研发合作等核心职能。