北京招聘

职位描述：
1、负责建立和维护学校与企业间的人才合作关系；

2、跟踪人力资源市场动态，进行人才需求分析；
3、负责讲授职业素质训练课，主要是简历写作及面试技巧等；

4、负责组织现场招聘会等相关就业活动；

5、参与日常的教学管理和服务。

任职条件：
1、计算机相关专业专科或以上学历，表达能力强；
2、3年以上工作经验，其中1年以上软件开发企业销售工作经验；
3、良好的谈判技巧及较强的活动组织能力；
4、了解IT行业动态，熟悉人才市场，掌握就业、应聘中的各种技巧，熟悉企业人力资源管理专业知识；
5、乐观向上，能承受工作压力；
6、有良好的管理沟通能力及团队意识。