北京招聘

工作职责： 1、大学本科及以上，5年及以上的培训工作经验，有国内知名大型医疗/养老机构工作背景为佳；
2、能够设计课程及学习项目,具备推动课程及项目执行的组织管理能力；
3、具备良好的培训理念，出色的培训技巧和沟通能力, 较强的书面表达能力；
4、具备良好的计划性和规划能力，积极、正面的服务意识和工作态度。

任职资格： 1、基于公司发展战略和运营状况，制定年度培训计划，有效组织落实培训活动，确保计划贯彻落实；
2、搭建医疗、养老等专业人才的培训、课程、教育体系；
3、拓展与整合医疗、养老、酒店、餐饮等行业的标杆企业资源、讲师资源、课程资源等教育资源；
4、领导交付的其他任务。

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