北京招聘

岗位职责：

1、 负责团队阶梯式管理，带领招商团队完成招商工作，提升部门核心价值；

2、 把控团队项目工作进度，制定招商策略，协调员工间工作关系，并与其他部门协调工作；

3、 带领招商经理洽谈新项目，挖掘新客户；

4、 安排员工负责相关项目追款工作；

5、 配合公司发展战略，调整部门招商工作计划；

6、 负责本部门员工的岗位技能培训、日常管理和考核。

任职要求：

1、本科及以上学历，五年以上招商策划经验，三年以上招商团队管理经验；

2、具有足够的专业知识、敏锐的洞察力和准确的分析判断能力 、缜密的思维；

3、有高度的责任感和团队合作精神，有良好的沟通谈判能力和组织策划能力；

4、能把控所有项目进度，有较强的计划能力和指导力。

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