北京招聘

1. 职责：
2. 根据客户需求，确定人才画像及人才地图，制定寻访计划。
3. 选择快捷有效渠道进行目标人选寻访。
4. 与目标人选进行意向沟通，对有意向人选，要到简历，进行初步评估。
5. 根据需要，约见人选面谈，进行二次评估。
6. 经过沟通觉得匹配人选，完成推荐报告，推荐给客户。
7. 对进入客户面试流程人选，负责面试协调及面试辅导。
8. 对通过面试人选，协助OFFER谈判、背景调查及离职辅导及入职跟进。
9. 人选入职后，负责试用期跟进及访谈
10. 协助付款相关工作。
11. 完成年度KPI及月度KPI.
12. 根据需要，负责对接客户。
13. 根据需要，负责带新人。

职位要求：

1. 本科以上学历，认同公司核心价值观。
2. 为人真诚，热爱猎头工作，擅长与人交往，对人有一定的分析与判断力。
3. 外向开朗，乐观自信，语言及书面表达能力强，乐于与人交流。
4. 有灵性，有悟性，善于不断总结、改进工作方法。
5. 勤奋，能吃苦，工作中能承受失败和挫折，有较强的抗压能力。
6. 超强的内驱力和责任心，做事务实、高效，富有激情。
7. 目标感强，结果导向，擅于自我管理，自我激励，知我约束。
8. 有较强的学习能力、解决问题能力和工作推进能力。
9. 做事有韧性，不惧困难，能坚持，不轻言放弃。
10. 有较强的赚钱欲望。
11. 有销售经验优先。

我们为您提供：

1.6k-8k底薪

2.行业内绝对领先的提成政策（20%-50%）

3.团队业绩奖金+公司超额业绩奖+BD奖+客户对接奖+带新人奖+业绩冠军奖

4.福利：五险一金+年假+春节多于法定假3-5天休假+旅游+过节福利+定期团建+结婚生育贺仪+通迅补助……

5.一对一的培训指导，贯穿全年的业务培训

6.优质靠谱的客户

7.庞大的人才数据库资源

8.舒心，宽松，自由的工作氛围。

9.工作时间：朝九晚六，双休，法定节假日正常休息。

 北京星伯乐管理咨询有限公司成立于2010年2月，是一家以中高端人才寻访为主的专业猎头公司。公司目前专注于房地产、金融行业中高端人才寻访服务。公司顾问团队核心成员均为资深人力资源管理人士及在猎头行业从业多年的优秀顾问，他们在各自领域积累了广泛而深厚的人脉资源和丰富的人才猎取经验。公司成立以来，凭借优质庞大的人才资源库、丰富的高端人才寻访经验、高效务实的工作作风，为上百家客户成功猎取了大量的优秀人才，赢得了客户的高度评价，成为多家公司战略供应商。未来，星伯乐将秉承“以品质铸口碑，以专业造品牌”的发展理念，时刻以客户利益为主导，并坚持用人才驱动公司发展，努力实现客户、员工和股东各方价值***化。