人力资源总监
元码基因科技(北京)股份有限公司
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:制药/生物工程
职位信息
- 发布日期:2019-01-28
- 工作地点:北京-朝阳区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:1.5-2.5万/月
- 职位类别:人事总监
职位描述
1.根据公司发展目标及内外部需求,完善人力资源体系,制定和完善人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设)。
2.根据公司短期和长期发展需求,及时进行人员招聘和人才储备,并擅长各类中高端人才的甄别和选拔,完善人才梯队建设。
3.及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。
4.建立员工激励机制,组织制定公司的奖惩制度。
5.负责编制人力资源结构分析、成本分析、招聘离职分析要、绩效管理分析等各模块的分
6.负责制定部门工作计划,安排和督导人力资源日常工作,负责对部门员工的管理、培训、指导,提升部门业务能力。
7.塑造维护和传播公司的企业文化。
8.完成公司交付的其他任务。
任职要求:
1.本科以上学历,人力资源、企业管理等相关专业。
2.8年以上人力资源管理工作经验,3年以上人力资源总监工作经验。
3.对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验,对人力资源管理各模块均有较深入的认识,能够指导各模块的工作。
4.熟悉企业合同管理、薪酬管理、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。
5.较强的执行力及组织、协调能力。
6.有良好的心理适应能力和承受压力的能力。
职能类别: 人事总监
公司介绍
Geneis · 元码基因:元码基因是一家集精准医疗新技术研发、产品转化和基因检测服务为一体的高新技术企业。聚焦于搭建临床肿瘤精准医疗平台,以基因组学及生物信息学为核心致力于将先进的基因组学技术应用于临床实践,为用户提供更可靠的精准医疗解决方案。
公司自2014年成立以来,先后获得“中关村高新技术企业”、“中关村前沿技术企业”、“国家高新技术企业”、“国家高新区瞪羚企业” “北京市专利试点单位”等荣誉称号。元码医学实验室,由国家卫计委批复成立,并取得医疗机构执业许可证,在卫计委举行的历次室间质评中均以满分通过。
公司依托完整的技术平台,在肿瘤领域成功推出济康、济克、济安系列肿瘤产品线。涵盖肿瘤早筛早诊、精准用药和实时监控的全时段管理,***限度地满足不同阶段肿瘤患者的需求。此外,元码基因自主研发出UCap、DeCap、TCap和PCap核心技术,并成功开发出“10KTM ”系列液体活检产品,实现肿瘤无创检测,为用户提供更为安全、便捷、有效的检测服务,并率先提出“四定液体活检”(定量、定性、定位、定序)的新一代液体活检理念,为临床无创肿瘤基因检测开启了全新模式。
未来,元码基因将继续以更权威的检测技术、更优质的检测服务为每一位用户的健康保驾护航,为实现基因科技造福人类的目标而努力。
公司自2014年成立以来,先后获得“中关村高新技术企业”、“中关村前沿技术企业”、“国家高新技术企业”、“国家高新区瞪羚企业” “北京市专利试点单位”等荣誉称号。元码医学实验室,由国家卫计委批复成立,并取得医疗机构执业许可证,在卫计委举行的历次室间质评中均以满分通过。
公司依托完整的技术平台,在肿瘤领域成功推出济康、济克、济安系列肿瘤产品线。涵盖肿瘤早筛早诊、精准用药和实时监控的全时段管理,***限度地满足不同阶段肿瘤患者的需求。此外,元码基因自主研发出UCap、DeCap、TCap和PCap核心技术,并成功开发出“10KTM ”系列液体活检产品,实现肿瘤无创检测,为用户提供更为安全、便捷、有效的检测服务,并率先提出“四定液体活检”(定量、定性、定位、定序)的新一代液体活检理念,为临床无创肿瘤基因检测开启了全新模式。
未来,元码基因将继续以更权威的检测技术、更优质的检测服务为每一位用户的健康保驾护航,为实现基因科技造福人类的目标而努力。