北京招聘

1. 贯彻落实现有人事行政政策，根据实际情况提出合理的修改意见并推进执行。
2. 根据人员情况制定招聘计划，保证缺编人员按要求顺利到岗。
3. 监督管理人事及行政工作正常进行，对相关问题进行把关处理。
4. 人员变动调整等提供合理建议，并进行相关洽谈跟进工作。
5. 保证其他事务性工作的正常开展。

任职要求：
1. 本科以上学历，相关专业优先，同岗位2年以上工作经验；
2. 熟悉劳动法相关法律法规，熟悉人力资源六大模块的工作内容；
3. 执行力强，独立处理事务能力强，条理清晰，具备团队管理经验；
4. 具备良好的职业操守，责任心强，沟通表达能力强，擅长处理人际关系。

 宏源防水成立于1996年，现已发展成为集科研开发、生产销售和施工服务于一体的专业化防水系统供应商、“国家住宅产业化基地”、“中国防水行业领军企业”。
目前，下辖潍坊市宏源防水材料有限公司、四川省宏源防水工程有限公司、江苏宏源中孚防水材料有限公司、吉林省宏源防水材料有限公司、翁源宏源防水科技发展有限公司五大生产基地；北京、上海、广州、成都等九大运营中心；省内县（市）以上、省外地区级（市）以上城市均设有办事处及三百多家优秀代理商、一千多家特约经销商和产品售后服务机构。
公司拥有现代化防水材料生产线54条，SBS两米生产线、三元乙丙大型硫化生产线均诞生于宏源。目前，公司防水卷材年生产能力达2.7亿㎡，涂料年生产能力达13万吨。公司产品涵盖铁路、道桥、市政、民建、工业、军工等所有防水领域，计8大系列、100多个品种，覆盖多数功能需求。