北京招聘

1.沟通候选人的职位意向，职业生涯发展规划；

2.撰写候选人的人才测评和推荐书，向客户推荐候选人；

3.协调客户公司与候选人的面试安排，跟进面试的进展和及时反馈面试过程的问题；

4.提供候选人背景调查，辅助候选人的离职；

5.对客户与候选人的后续跟踪与反馈；

6.热爱招聘工作，有意愿成为猎头专家或高级管理者。

任职资格：

1.本科以上学历，专业不限；

2.1-2年招聘、猎头相关岗位工作经验；

3.具有较强的语言表达、沟通能力及领悟力，性格要开朗外向；

4.细致、耐心，有责任心，肯于吃苦，具有较强的团队合作精神。

《中国知识产权》杂志（China Intellectual Property Magazine）是一本全面报道中国各行业知识产权动态，为企业知识产权服务的国际性专业期刊。2004年，《中国知识产权》创刊，面向全球发行，结合中国知识产权的特点，引进欧美成熟期刊管理经验，以及时性、专业性、实用性赢得读者的肯定。同年出版《国际知识产权事务所名录》，收录全世界著名知识产权事务所、律师事务所及优秀的律师、代理人的相关信息，广泛发行于企事业单位、外资和国内知名企业，并成为国家机关单位、律师协会、驻华领事馆等的必备工具书。2006年，《中国知识产权》日文刊创刊，在日本成功发行，发行量持续增长。2008年“国际知识产权事务所网上查询数据库系统”开通，该系统拥有海量信息的在线数据库，可按国家、事务所名称、律师姓名、业务类型等信息多属性查询，是一个集权威性、资料性、实用性为一体的动态的、高效的信息交流和共享平台。

    2011年，《中国知识产权》杂志携手《中国日报》合作“中国日报知识产权版面”和“中国日报知识产权频道”，以更高端的视角，更全面的报道，更专业的访问，打造以杂志（中文版、英文版、日文版）为核心集网站、报纸、名录、电子周刊为一体的世界一流的知识产权综合媒体平台，实现知识产权理念与价值在全球范围内的高效传播。

    我们以严谨的管理，系统化的培训、广阔的职业发展空间，诚聘优秀人才的加盟！