北京招聘

1、通过数据分析与用户调研，完善用户画像；
2、挖掘用户深层次的需求，制定并实施差异化的用户分层运营策略，包括但不限于：用户需求挖掘、用户分层定义、意见领袖挖掘与维护；
3、通过运营策略和手段，有节奏、有计划带动社区互动氛围，增强用户粘性；
4、多个思考维度开展和实施社群活动、讨论、小沙龙、直播、课堂等活动；
5、善于培养和引导用户产出内容，编辑、优化、整合高质量或高关注度内容；
6、搭建和运营用户社群，负责群用户的活跃、社群氛围营造、管理、运营、维护、互动等执行，打造高粘性。
任职资格：

1.性格开朗乐观，有良好服务意识或喜欢成为意见领袖，善于且乐于与人打交道，有人格魅力。
2.兴趣广泛，愿意尝试各种新鲜事物，有同理心，能够了解用户群体的喜好和需求。
3.具有清晰的逻辑思维、团队意识、沟通能力与执行推进力，能够独立判断用户的意见和建议的有效性，能够联合各方协作快速落地。
4.具备一定写作与创意能力，善于利用个性或自定义的运营手段完成工作目标。
5.有丰富游戏经历，熟悉并热爱各类手游/其它游戏产品。
6.有用户运营/客服从业经验、UGC内容平台用户运营经验、了解消费心理、社会行为学、有活动策划成功案例者优先。