北京招聘

1.预计销量与销售利润，设定销售目标；

2.负责计划销售人员的招聘并分配销售任务，持续跟进销售工作进程，以期达到销售端运营指标;

3. 负责筛选、招聘、培训员工，做好销售团队建设；

4. 做好销售计划、管理及绩效管理工作，确保良好销售业绩；

5. 在工作中明辨销售流程中需提升的重要方面；

6，与中心团队协作，以改善团队文化与纪律、奖励措施、销路、销售转化等相关的销售工作流程；

7. 负责B2B客户渠道的构建，并对盈亏负责；

8. 寻找并把握业务机会，促成销售实现；设定促进业务增长的流程；

9. 与销售分区 CEO及地域负责人/城市 GM 协作，拓展销路；

10.与各个区域的销售经理协作，前摄性地促进渠道销售增长；

11.开发用于销路拓展及提高销售转化率的流程与工具。

【职位要求】

1．本科及以上学历，拥有5年以上的酒店行业、旅行代理、O2O 或企业销售经验；

2．知客户所想，善于维护客户关系

3．责任心强，分析能力佳；擅长人际沟通，有管理大型团队的能力；

4．此前有管理跨部门团队经验；

5．有专注力，拥有良好销售思维；思维敏捷，工作热情，积极性高。

北京三鼎世纪商务服务有限公司，是一家经国家工商部门批准成立的全国性专业的综合服务商。三鼎世纪公司总部设在北京，已在上海、深圳，郑州等多个城市设立了分公司。
三鼎世纪以客户需求为导向，以共赢为目标，汇集业内精英，依托全国范围的服务网络、通过的互联网服务平台和强大的计算机技术支持，为客户提供全方位，多层次，高效率的劳务服务。

我们自2006年起从事劳务服务管理多年，与行业内多家公司共同发展，已为国内多家国有企业、民营企业、外商投资企业、个体私营企业等各类行业、事业单位及政府部门提供人事代理，人才派遣、人才招聘、人力资源服务、劳动关系管理、薪酬福利管理、社会保险、住房公积金服务、劳务纠纷、企业补充商业保险、企业内训等各类人力资源外包服务。我们始终信守着“科学化方案、规范化管理、专业化服务、职业化培训、雇主式派遣”这一使命，我们的管理模式不断创新和服务理念的提升，使得我们快速发展并拥有管理经验丰富、团结务实、开拓进取的领导团队和一支高素质爱岗敬业的员工队伍。