北京招聘

岗位职责：

1、搜集行业相关信息，为相关需求者提供更准确的数据信息；

2、协助部门经理完善部门管理制度；

4、对基本面、技术面进行分析研究，给出行情走势分析和判断，撰写研究报告上交公司；

5、分析大盘行情走势，为相关部门提供有价值的行情信息；

6、丰富市场分析能力，做出每日分析计划，熟练掌握各种分析技术；

7、定期为公司提供金融二级市场最新趋势；

任职要求：

1、年龄：20-45岁，五官端正，性格开朗，善于沟通；

2、为人诚实，具有责任心、上进心，较强的执行力。

3、接受大学生在校实习、退伍军人与应届毕业生优先录取；免费提供0基础岗前培训；

4、认真实践备入职前的试岗培训（培训由公司免费提供，不收取任何费用）

5、有相关工作经验者、金融相关专业、有金融从业相关证件者优先录取；

员工福利：

1、五险一金 朝九晚五 六日双休 食宿补助 交通补助；

2、每年不定期多次带薪休假，每月享有带薪病假，休息时也会有工资拿；

3、弹性的工作时间，让你工作自由安排；提供各种高大上下午茶及零食；

4、公司每年组织员工境外或境内旅游，专属每位员工的生日派对、礼物；

5、全体员工享有带薪婚假、病假、产假。休息时工资照常发放；

晋升空间：

1、公司有广阔的晋升空间，薪资晋升、职位晋升；可纵向、横向晋升；

2、公司会有相关制度上的考核，每季度可进行一次晋升考核；

3、根据个人日常工作表现、学习能力、工作能力、工作态度、执行能力、考勤制度而定；

4、能力达到岗位标准时，公司会着重培养管理能力，为其组建团队，培养人才；

5、根据职位的晋升，薪资也会有相应的涨幅，具体需参考入职公司后的日常表现以及工作能力；

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