北京招聘

1.年度工作总结及下年度工作计划    

每年11月提交岗位年度工作总结，并拟订公司下年度的岗位工作计划

2.往来凭证的填制与审核  

对应收账款、应付账款和其他应收款、其他应付款科目进行明细分类核算

       编制与往来款项相关的各项凭证，并及时登记相应的明细账

3.往来账务核对

定期核对往来客户账款，确保往来帐项清楚

       对应收帐款进行分析，督促相关人员及时回收货款

       督促其他应收款个人借款及时还款

       核对供应商往来账，并及时催要发票

       总公司与分公司往来款的数据核对

       督促开票专员及时开票及催款

4.完成领导交办的其他 临时工作

任职资格：

1、教育水平 大学专科及以上

2、专业要求 会计专业、金融专业、审计专业

3、知识要求 熟悉财务管理知识，了解经济法、税法、审计知识

4、经验要求 2年以上中小型企业总账会计工作经验，1年以上成本会计工作经验

5、技能要求 具备优秀的记忆力、对数据的敏感性，良好的办公软件应用能力、人际沟通能力、指导能力、表达能力、冲突处理能力、计划能力

佩信集团总部位于上海，是一家专业的行业研究/咨询、软件科技、人力资源服务（HRS）与业务流程运营服务（BPS）大型集团企业，凭借独特的业内经验、专业技能，技术平台和卓越运营，为中国及全球大企业提供一体化、端到端的数字化转型升级、人力资源服务及业务流程等全方位服务。

佩信集团具有全国领先的能力，在最新的权威HRoot中国区榜单中排名前三。旗下拥有两家高新技术企业，公司的IT研发人员占总员工总数30%。员工平均年龄30岁，是一家充满朝气又拥有幸福文化的现代型企业。

佩信集团目前在全国设有60多家分支机构，服务覆盖全国500多个城市，服务的客户包括30多个行业的2000多家跨国企业和本地大型企业，其中包含150多家全球和中国500强企业，服务人数超70万人次。

作为可信赖的卓越服务商，佩信集团正在更创新地参与行业生态圈的垂直化服务交付，产品和服务涵盖HR共享服务中心咨询（SSC）和软件平台、DHR软件（SaaS）和劳动力管理平台、战略咨询、业务流程优化咨询、HR法务和薪酬咨询、以及人力资源全流程服务和业务流程运营服务。佩信正在为能源、互联网、科技、无人机、汽车、制造和生活服务等行业企业提供专业的综合解决方案，实现更为可持续的增长，从而为客户企业立足中国、赢在全球。