培训经理
联创世纪(北京)企业管理有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2019-06-07
- 工作地点:北京
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:招若干人
- 语言要求:不限
- 职位月薪:3-4万/月
- 职位类别:培训经理/主管 培训讲师
职位描述
岗位职责
1、制定公司年度人力资源培训规划和预算,并具体实施培训工作;
2、起草、修改和完善培训相关制度、流程,建立培训需求体系;
3、制定培训计划并组织实施,监控培训过程,评估培训效果,组织培训考核;
4、拓展培训渠道和资源,评估外部培训机构及师资;
5、组织开发培训课程及编写培训教材,独立完成部分管理类课程的开发,并在内部讲授;
6、内部培训师团队的建设,为内部培训师提供咨询和指导,管理日常工作;
7、建设、发展、宣传企业文化。
任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历;
2、三年以上培训管理与组织实施经验;
3、精通现代企业经营管理理念及管理技术,熟悉管理培训资源,管理咨询培训流程及关键步骤;
4、具有较强的亲和力和敬业精神,为人正直、诚实,性格开朗;
5、思维敏捷,具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力,良好的文字和语言表达能力。
1、制定公司年度人力资源培训规划和预算,并具体实施培训工作;
2、起草、修改和完善培训相关制度、流程,建立培训需求体系;
3、制定培训计划并组织实施,监控培训过程,评估培训效果,组织培训考核;
4、拓展培训渠道和资源,评估外部培训机构及师资;
5、组织开发培训课程及编写培训教材,独立完成部分管理类课程的开发,并在内部讲授;
6、内部培训师团队的建设,为内部培训师提供咨询和指导,管理日常工作;
7、建设、发展、宣传企业文化。
任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历;
2、三年以上培训管理与组织实施经验;
3、精通现代企业经营管理理念及管理技术,熟悉管理培训资源,管理咨询培训流程及关键步骤;
4、具有较强的亲和力和敬业精神,为人正直、诚实,性格开朗;
5、思维敏捷,具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力,良好的文字和语言表达能力。
公司介绍
联创世纪集团是中国最具影响力的专业管理咨询机构。我们的业务涵盖战略管理、集团管控、人力资源管理、营销管理体系、流程管理、企业文化、经营业绩提升、企业信息系统、企业并购整合等领域。
我们秉承致力于帮助企业持续成长发展的服务理念,客户满意度长期保持在95%以上,客户续约率超过85%。
我们已在北京、上海、广州等地设有咨询机构,成立了服装、化工医药、房地产、公共等事业部,现拥有高素质、专业化的全职咨询顾问300余名,拥有国内名校的硕士、MBA或博士学历,具有丰富的海外实战经历,同时拥有由国内知名管理专家、学者以及跨国企业成功人士组成的专家顾问团。
我们以促进企业腾飞为目标,致力于培育国内一流的职业经理人和优秀的企业领导人才,提升员工的价值实现,为提升中国企业的管理水平贡献一份力量。
我们秉承致力于帮助企业持续成长发展的服务理念,客户满意度长期保持在95%以上,客户续约率超过85%。
我们已在北京、上海、广州等地设有咨询机构,成立了服装、化工医药、房地产、公共等事业部,现拥有高素质、专业化的全职咨询顾问300余名,拥有国内名校的硕士、MBA或博士学历,具有丰富的海外实战经历,同时拥有由国内知名管理专家、学者以及跨国企业成功人士组成的专家顾问团。
我们以促进企业腾飞为目标,致力于培育国内一流的职业经理人和优秀的企业领导人才,提升员工的价值实现,为提升中国企业的管理水平贡献一份力量。
联系方式
- 公司地址:地址:span北京