北京招聘

（退伍军人招聘）

一、 航空专职安全员职责：

保卫机上人员与飞机的安全，处置机上非法干扰及扰乱性事件。部分***安全员还要承担客舱服务工作。航空安全员必须在机长的领导下进行工作。在乘客登机前和离机后对客舱进行检查，防止无关人员和不明物品在客舱内。制止与与执行航班任务无关的人员进入驾驶舱。在飞行中对收到威胁的航空器进行搜查，妥善处置发现的爆炸物，燃烧物和其他可疑物品。处置劫机、炸机及其他非法干扰事件。

一、民航机场安全技术检查员职责：

1．基础岗位职责，安检基础岗位主要是待检区维序检查岗位，其职责有如下两个方面：

（1）维持待检区秩序并通知旅客准备备好身份证件、客票和登机牌。

（2）开展调査研究工作

2．验证检查岗位职责

（1）负责对乘坐国内航班旅客的有效身份证件、客票、登机牌进行核査，识别涂改、伪造、冒名顶替以及其他无效证件。

（2）开展调査研研究工作。

（3）协助执法部门査控旅客是否是公安机关布控的人员。

3．前传检查员岗位

（1）核查旅客登机牌是否加盖验讫章，引导旅客有序地通过安全门。

（2）告知旅客在X射线机传送带上正确摆放受检行李物品。

（3）检査旅客的行李物品是否有违禁或可疑物品，准确识别并根据有关规定正确处理査出的违禁物品。

4．人身检查岗位职责

（1）检查旅客放入托盘中的物品。

（2）对旅客人身进行仪器或手工检查。

（3）准确识别并根据有关规定正确处理査出的违禁物品。

5．X射线机操作岗岗位职责

（1）按操作规程正确使用X射线机。

（2）观察鉴别监视器上受检行李（货物、邮件）图像中的物品形状、种类，发现、辨认违禁物品或可疑图像。

（3）将需要开箱／包检査的行李（货物、邮件）及重点检査部位准确无误地通知开箱／包检查员。

6．开箱／包检查岗位职责

（1）对旅客行李（货物、邮件）实施开箱／包手工检査。

（2）准确辨认和按照有关规定正确处理违禁物品及危险品。

（3）开具暂存或移交物品单据。

招募条件

一、学历要求：

1.大专（含）以上学历，学历查验以中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn为准；

2.未毕业人员必须在2019年7月31日以前取得毕业证书，本科及以上学历需提供学历及学位证；

3.凡是两年内退伍官兵，学历放宽到高中（中专）；服役期间曾荣立个人三等功或担任过班长职务优先录取。

二、专职安全员年龄：

1. 安全员飞行经历不足1000小时或无安全员飞行经历：1992年1月1日至1998年12月31日期间出生；

2．符合学历条件中第3条人员：可放宽至1988年6月12日以后出生；

3. 有安全员飞行经历（1000小时及以上）：可放宽至1983年1月1日以后出生。

三、民航机场安全技术检查员年龄：

1995年1月1日以后出生—2000年12月31日

四、身高及体重：

1.***净身高在164CM 至172CM(含)之间；***体重（kg）：[身高（cm）-110] *90%～[身高（cm）-110]；

2.***净身高在170CM 至185CM(含)之间；***体重（kg）：[身高（cm）-105] *90%～[身高（cm）-105]。

五、视力：

无斜视、无色盲，双眼裸眼视力“C字表”不低于0.7（基本相当于“E字表”4.8以上）。

六、其他必备要求：

1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行；

2. 无以下身体特征存在：高低肩、腋臭、口臭、O型腿或X型腿、纹身、大于等于2X2cm疤痕和色素异常、身体残疾、无法正常下蹲等；

3. 体检标准符合《民用航空人员体检合格证管理规则》以及华夏航空安全员录取标准；

4. 无违法犯罪记录，符合《民用航空背景调查规定》有关要求。

安全员体能测试项目，如下所示：

1.***体能考核项目：

2.***体能考核标准：

（1） 引体向上（单杠）； （1） 2分钟屈腿仰卧起坐；

（2） 双杠臂屈伸； （2） 立定跳远；

（3） 2分钟屈腿仰卧起坐； （3） 1500米；

（4） 3000米； （4） 100米；

（5） 2分钟跳绳； （5） 两分钟深蹲起立；

（6） 2分钟深蹲； （6） 25公斤负重卧推；

（7） 100米； （7） 5x10米折返跑；

（8） 立定跳远。 （8） 两分钟跳绳。

岗位薪酬福利

民航安全员签订劳动合同后待遇：不考虑实习期，2017年度税前平均收入约为14-18万元。民航安全技术检查员不考虑实习期，签订劳动合同后待遇：2017年度税前收入约为7-9万元。

六险二金：公司依据国家规定为签订劳动合同的员工按标准缴纳养老、失业、工伤、生育、医疗保险和住房公积金，社会保险费和住房公积金个人缴纳部分由公司从员工工资中代扣代缴。补充医疗保险：公司为每名签订劳动合同的员工购买一份商业保险，用于报销员工300元以上的医药费用。企业年金：签订劳动合同后，公司为自愿加入企业年金计划的员工按规定缴纳企业年金，企业年金个人缴纳部分由公司从员工工资中代扣代缴。

（1）免费提供住宿;分时段免费接驳班车。

（2）EAP员工帮助计划、带薪年假、生日礼品、大型文艺活动、节日慰问、兵羽联赛、健身房、篮球场等丰富的业余生活。

星空华欧联盟（北京）国际航空服务有限公司
星空华欧联盟（北京）国际航空服务有限公司（以下简称：星空华欧联盟）成立于2013年，注册资本3000万，坐落在北京首都国际机场飞行区4号门北侧航城广场。作为一个培训权威机构，旗下主营业务囊括筛选人才、培训精英、就业指导、合作办学等航空专业事项。精益求精，诚信共赢是星空华欧联盟的企业文化，公司通过多年风雨无阻的模式，在全体人员众志成城的努力下，下设三个民航技术培训中心，教育投资合作近二十余家航空类专业高校。
星空华欧联盟受到业内人士的广泛关注，机构自成立以来已成功为十几大机场筛选、培训、和输送了上千名专业素质员工，不仅如此，星空华欧联盟已经与十几所高校和二十多家人力资源机构建立长期了合作伙伴的关系。这离不开星空华欧联盟人多年的刻苦努力和锐意进取拼搏。当然，在竞争的多样化舞台里, 星空华欧联盟相信反哺效之的理念,坚持寻找市场契机,差异化取胜的方针,始终秉承以企业需求为原始导向，以品质教学作为学员信任的标准，以人性化政策作为最初服务理念，坚持为国家的民航事业民航培养并且提供复合型、技能型、应用型等综合型的高级航空人才需求。
（一）为了使我国民航事业不断蓬勃发展，星空华欧联盟早在2013年7月经一系列严格的标准度量之后，批准为一个具有筛选、培训、就业为主的等航空专业培训的专业机构。
（二）2013年10月份，星空华欧联盟与许多高校进行相关合作，利用广阔的人脉资源和师资力量进行专业培训。

（三）2014年3月份，星空华欧联盟不断扩大自己的师资力量，与一些企业进行友好合作，建立了一套具有星空华欧联盟特色的人才培训体系，现已经为业界输送了大量的技术型人才。
（四）星空华欧联盟在广大客户的呼声之下，又展开了新一轮的招生计划，扩大了招生的规模，引入了更专业的培训师加盟星空华欧联盟的培训工作。在这样的计划展开后，可喜的是实施效果惊人，为星空华欧联盟迎来了更多新鲜的市场人才资源。
星空华欧联盟公司理念
发展理念
在创新中求完善，在美好中求最好，在竞争中求发展。
经营理念
讲诚信、交朋友、拓渠道、促就业、谋合作、求双赢、创品牌、共发展。
服务理念
以学生为本，以服务对象满意为先，以智慧和激情成就事业为上。
创新理念
超越自我，追求卓越，永无止境！
市场理念
今天的信誉就是明天的市场，学生的综合素质就是检验的市场，
公司的声望就是无形的市场，航空公司的满意就是永恒的市场。
人才理念
人才是企业最宝贵的财富。墨守成规的人拒之，循规蹈矩的人引导之，开启创新的人大胆启用之。
管理理念
多换思想少换人，以宽容之心纳人才，以爱护之情育人才，以制度约束带人才。
信誉理念
培养输送一名学生，树一例信誉和形象，交一万真诚朋友，拓一片稳固市场。
合作理念
诚实守信，资源共享，荣辱与共，实现共赢。
生存理念
在城集中找问题，在成功中找危机，没有危机就是最大的危机，没有忧患就是最大的忧患。
实训基地：北京吉利学院 华视传媒学院