北京招聘

岗位职责：

1．网络课程研究工作，主要包括但不限于：网络课程教学模式研究；网络课程学习效果评价方案设计；移动学习课程模式研究；课程分类体系研究；课程资源库开发需求；培训需求调研方案设计。

2．信息技术教师培训课程开发相关工作，主要包括但不限于：组建专家团队；编写并签署开发协议；召开研发启动会；开发进度把握；课程内容把关；文本素材审核、校对及定稿；视频审核；成品课审核；课程推介；微课程研发；课程资源整改及管理；专家资源管理；过程监控题编写；案例资源管理。

录用条件：

工作经验：

物理相关专业

2年以上在线教育机构教研工作经验者优先 ，优秀应届毕业生亦可。

知识要求：

（1） 熟悉远程教育相关专业知识

（2） 熟悉网络课程开发相关专业知识

（3） 熟悉教师教育的相关专业知识

技能技巧：

（1） 具备一定的专业基础，能与不同层次的专家进行良好的沟通交流。

（2） 掌握教师专业发展过程中所需要的专业知识和能力。

（3） 掌握调查研究及教育统计的相关专业知识，能实地调研并统计分析出教师的需求，撰写调研报告。

（4） 对于课程质量有一定的专业判断能力。

（5） 具有较好地组织、协调和沟通能力。

（6） 具备自主研发微型课程的能力。

（7） 熟练使用OFFICE办公软件。

北京继教网教育科技发展有限公司主要运营“全国中小学教师继续教育网”（www.teacher.com.cn，以下简称“继教网”）。

继教网是由教育部师范教育司批准，东北师范大学主办，牵头联合全国18个省级师范院校、教育学院和培训机构成立的面向全国中小学教师及校长开展学历及非学历培训的大型专业网站。2002年12月28日，由教育部部长袁贵仁（时任教育部副部长）亲自点击开通。

继教网是我国成立时间最早、承担培训项目最多、培训规模最大的教师培训专业网站，截至2012年10月，累计远程培训超过700多万人。在中国网站排名官网(www.chinarank.org.cn)远程教育行业排名中长期位居第一。

继教网承担了多项***、地方中小学教师和校长远程培训项目，经过十年的努力，已成长为涵盖幼儿园、中小学教师和校长非学历培训、网络学历教育、职业教育、认证培训等业务的综合继续教育集团，在全国30个省（自治区、直辖市）设立了分公司和办事处，员工近400人。

继教网有良好的企业文化和工作氛围，公司管理奉行“员工第一”的原则，有齐全的福利保障和高于行业平均水平的薪酬待遇，并提供没有天花板的成长空间！

期待德才兼备的您加盟继教网，驶入您成长的快车道！