北京招聘

任职要求：

1、年龄：20-45岁，五官端正，性格开朗，善于沟通；

2、为人诚实，具有责任心、上进心，较强的执行力。

3、有相关工作经验者、金融相关专业、有金融从业相关证件者优先录取；

4、热爱金融行业，有励志于长期发展这个行业的意愿；

5、敢于迎接挑战、不怕辛苦、积极完成公司交赋的工作任务；

6、认同公司的发展理念，愿意与公司共同发展，具有很强的工作责任心和团队合作精神。

岗位职责：

1、搜集行业相关信息，协助部门经理完善部门管理制度；

2、对基本面、技术面进行分析研究，给出行情走势分析和判断，撰写研究报告上交公司；

3、分析大盘行情走势，为相关部门提供有价值的行情信息；

4、丰富市场分析能力，做出每日分析计划，熟练掌握各种分析技术；

5、定期为公司提供金融二级市场最新趋势。

薪资待遇：

1、基本薪资（6k-15k） + 岗位分红 + 综合补贴 + 五险一金；

2、朝九晚五、六日双休、食宿补助、交通补助；

3、每年不定期多次带薪休假，每月享有带薪病假，休息时也会有工资拿；

4、公司每年组织员工境外或境内旅游，专属每位员工的生日派对、礼物；

5、公司为每位员工提供生日惊喜，微信红包，生日礼物等；
6、全体员工每年享受两次公费境内旅游，优秀员工一次境外旅游。

晋升空间：

1、公司有广阔的晋升空间，薪资晋升、职位晋升；可纵向、横向晋升；

2、公司会有相关制度上的考核，每季度可进行一次晋升考核；

3、根据个人日常工作表现、学习能力、工作能力、工作态度、执行能力、考勤制度而定；

4、能力达到岗位标准时，公司会着重培养管理能力，为其组建团队，培养人才。

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