北京招聘

岗位职责:

岗位职责:
1、根据公司发展需求和人力资源规划，制定招聘计划，完成招聘需求的审核并执行；
2、主要负责营销岗位简历筛选、执行人力资源面试及面试流程安排；
3、开发有效的人才评估工具，获取合适人才；
4、负责招聘流程与系统的管理与控制，提升招聘效率；
5、负责招聘渠道拓展与维护；
6、与用人部门确认合适候选人，执行offer的提报与审批流程的跟进；
7、跟进新员工入职流程及试用期管理工作；
8、上级安排的其他工作等。

任职资格:

任职资格:
1、能独立开发各类招聘渠道，有丰富的IT猎头资源或IT行业人才资源；
2、具备一定人才测评基础知识；具有较强的数据分析能力，能够从招聘数据中发现问题，并提炼有效建

议；
3、熟悉招聘流程，掌握较好的面试技巧，有效预防面试环节的潜在用工风险；
4、具备独立开展招聘工作，有较好的招聘计划实施与执行能力；
5、人力资源管理、心理学或计算机相关专业本科及以上学历；
6、亲和力好，执行力强，工作积极主动、能承受压力，有耐心，自我认知清晰，沟通表达能力较强。

东方网力（NetPosa，SZSE: 300367）是全球视频监控管理平台的领导厂商，致力于在安防人工智能时代，成为安防AI平台和AI智能前端的引领者，为世界构建Video+IoT+AI的公共安全视界。
东方网力成立于2000年9月，于2014年1月29日在深圳证券交易所创业板上市。得益于客户的支持，已成为中国***、全球第三的视频监控管理平台领导品牌。
在人工智能时代，基于对行业技术发展趋势"云化大数据、软硬一体化、深度人工智能"的理解，在全球范围内加大了深度学习、视频结构化、AI智能摄像机方面的研发和产业化投入，重点强化公司AI硬件能力建设，联合跨行业领导厂商和投资基金成立万象人工智能研究院，期待在下一个十年，成为全球人工智能领域的领导厂商。

企业使命：构建公共安全视界
企业愿景：全球最具竞争力的视频监控平台供应商；安防人工智能平台的引领者
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